高校行政管理现代化之我见.pdfVIP

第26卷第3期 湖北民族学院学报(哲学社会科学版) No．3 VOI．26 Journal of Hubei University for Nationalities (2008年第3期) (Philosophy and SocialSciences) No．3 2008 高校行政管理现代化之我见 李卫红 (三峡大学 三峡文化与经济社会发展研究中心，湖北，宜昌443002) 摘要：高等院校作为汇集人才的高地和培养人才的基地，承担着人才培养、知识创新和社会服务的重要任务。 随着高校规模的不断扩大，高等教育国际化进程的加快，高校行政管理出现了许多问题，如管理队伍参差不齐、管理 意识滞后、管理效率低等，管理问题已成为当前高校建设和发展的一个瓶颈。我国高校要想在知识经济飞速发展的 环境下求生存，就必须从管理理念、管理队伍和管理方法上实现现代化的转变。 关键词：高校；人能管理；专业化；系统理论 中圈分类号：C,47 文献标识码：A 文章编号：1004—941(2008)03—0143—03 高等院校作为“知识经济发展所必需的创新性 高等教育国际化大众化的发展趋势，就必须从管理 高素质人才的摇篮，产生新思想、新知识、新理论、新 理念、管理队伍和管理方法上实现现代化的转变。 技术的土壤，科学研究和技术开发、孵化新型知识产 一 、 人能管理——现代高校行政管理的核心理 业的基地，知识经济发展和进步的灯塔”…，承担着 念 人才培养、知识创新和社会服务的重要任务，在建设 现代组织管理理念“将人视为管理的首要因 中国特色社会主义伟大事业中处于极其重要的战略 素，一切管理工作都围绕着如何调动人的积极性、主 地位。作为培养高级专门人才、发展科学技术文化 动性和创造性来展开，通过给人们提供充分施展才 的重要阵地，高等教育的重要性已毋庸置疑。国家 华的空间，提高人的生命存在质量” J。人类社会 在加强高校教育建设方面，颁布并实施了一系列的 步人知识经济的今天，人在管理中的地位越来越重 高等教育法律、法规，我国的高等教育日趋规范化、 要。高校行政管理理论与实践都应该聚集在一个焦 科学化和现代化。但相比之下，高校行政管理建设 点上：以人能管理为核心理念。人能管理是以人为 尚未引起足够的重视。高校行政管理，是指“利用 本管理的深化和发展，它是在以人为本管理的前提 科学方法，对学校的一切工作，包括教育、教学、生 下，通过各种管理手段使人的知识、智力、技能和实 产、科研、总务等各方面的工作，有计划地、有效率 践创新能力得到最大限度的发挥。大学的理念是为 地、有技术地规划、管制、联系、协调，并运用学校的 人类创造知识，传播知识，传承人类文明，推动社会 组织、人员、设备、物材和经费做适时、适地、适人、适 进步。作为典型的知识型组织，高等院校的产品是 事的处理，以提高行政效率，发展学校教育教学等各 学术成果与教育服务，其客户是人，直接为其客户服 项业务，有效达成学校教育人、培养人的使命”~2173s。 务的也是人，而且其工作成效也高度依赖于个人的 随着高等教育国际化发展趋势日益明显，高校规模 创造性。因而，高等院校行政管理必须始终坚持以 的不断扩大，管理层次的增加，高校行政管理出现了 人为本，通过采取有效的方法和策略，最大限度地发 许多问题，如管理队伍参差不齐、管理意识滞后、管 挥人的能力，从而实现能力价值的最大化，把能力这 理效率低等。管理问题己成为当前高校建设和发展