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第36卷第4期海军工程大学学报Vol.36No.4
2024年8月JOURNALOFNAVALUNIVERSITYOFENGINEERINGAug.2024
DO1:10.7495/j.issn.1009-3486.2024.04.011
基于G1-EW云模型的火工品保障
人员能力素质评估
胡涛,李朋1²,狄鹏,刘昊邦1
(1.海军工程大学管理工程与装备经济系,武汉430033;2.91515部队,海南三亚572016)
摘要:针对火工品保障人员能力素质评估问题,根据全面质量管理理论和过程安全管理理论,在指标设置过
程中采用灰色关联分析法对指标进行筛选,构建了较为科学的评估指标体系。通过博奔论思想将序关系分析
法与灰色关联分析法(G1)联合使用求解的指标权重与炳权法(entropyweight,EW)所求权重进行组合,使权重
设置更合理,运用云模型实现对评估指标的定量分析与定性分析的综合考虑,最终建立了一种基于G1-EW云
模型的火工品保障人员能力素质评估模型。实例验证结果证明了该模型合理、有效,对火工品保障人员能力素
质提升具有一定的指导作用。
关键词:灰色关联分析;序关系分析法;炳权法;组合赋权云模型;能力素质评估
中图分类号:TJ450文献标志码:A文章编号:1009—3486(2024)04—0071—08
Evaluationofabilityandqualityinpyrotechnicsupport
personnelbasedonG1-EWcloudmodel
HUTao,LIPeng-2,DIPeng,LIUHaobang
(1.Dept.ofManagementEngineeringandEquipmentEconomics,NavalUniv.ofEngineering,
Wuhan430033,China;2.UnitNo.91515,Sanya572016,China)
Abstract:Toevaluatethecapabilitiesandqualitiesofpersonnelinvolvedinpyrotechnics,basedonto-
talqualitymanagementandprocesssafetymanagementtheories,grayrelationalanalysiswasutilized
duringtheprocessofestablishingindicators,ascientificassessmentindicatorsystemwasdeveloped.
Theintegrationofindicatorweightsobtainedfromthecombinationofsequentialrelationanalysisand
grayrelationalanalysis(G1),andentropyweightmethod(EW)enabledtherealizationofamorera-
tionalweightingframeworkbasedongametheoryprinciples.Additionally,theuseofcloudmodelsfa-
cilitatecomprehensiveconsiderationofquantitativeandqualitativeanalysesforassessmentindicators.
Consequently,aG1-EWcloudmodel-basedmodelforevaluatingthecapabilitiesandquali
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