谈文秘档案人员的素质.pdfVIP

信岛 、， 近几年来，随着办公部门的地 位和作用日益突出，文秘档案人员 的素质引起人们费远重视，对文秘 档案人员提出了新的更高的要求。 -、文秘铛寨人员素质是至关 重要的问题 办公部门是各部门、单位领导 的左右手，但负着重要、繁重的任 务。 这个任务能不能承担起来， 能 不能完成好，关键在于办公部门文 秘档案人员的素质。 糖 省 江 龙 黑 . 过时或者无用，这对领导的决策是 员 人 崇 格 伊 知 第一，文秘档案人员素质如何， 无益甚至是有害的。因此，文秘档 关系到参谋部的谋划效能。办公 案人员的素质高低，对情报部作 部门是领导的参谋部，每一个文 用的发挥是十分重要的。 秘档案人员在所承担的各项任务 司 公 团 集 业 第三，文秘档案人员素质如何， 中，其中的重要职责就是当参谋。 关系到联络部的通融效能。各级 从全局发展、战略规划、宏观决策到 办公部门担负着沟通上下、协调左 办文办会、督促检查、档案管理等， 质 素 右、联络内外的任务，起着联络部的 都要发表观点和意见.ili 谋献计。 作用。丈秘档案人员只有具备沟通 能否使自己的眼光和思维跳出狭小 周 的索质，协调的艺术，联络的才子，才 天烛，站在时代高度，研究问题，提 萍 能理顺错综复杂的关系，疏通梗塞环 出有份量、有价值的意见、西案， 关 节，保证金局工作离效运转。不然， 键在于文秘档案人员的水平。如果 就会面对纷繁的矛盾束手无策，或者 情报的主要渠道是靠办公部门， 文秘档案人员的素质较高.就能够 使简单问题复杂化，关系弄僵，好事 靠文秘档案人员。 文秘档案人员是 掌握动态，捕捉先机，洞察形势，做 办坏，给领导、给工作增添麻烦。 情报部中的情报员。文秘档案 出好的谋划.有助于领导离层次的 二、文秘档案人员应当具备的 人员在千变万化的事态中，要对社 科学决策。 否则，参谋部的职