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油田企业中工会组织工作几点思考 　　[摘 要]改革开放30年，油田企业快速发展取得了巨大成就，改革、创新、科学发展给了我们新的机遇。在新的时代背景下，我们的工会组织如何来发挥自身作用，做好组织工作，还有很多的问题值得我们去思考。 　　[关键词]油田企业 工会 　　 　　下面就几点不成熟的建议和大家进行一下探讨。 　　一、如何把握指导方针，找准工作的着眼点 　　工会现阶段的指导方针，为新时期油田工会工作的创新和发展指明了方向。坚持工会工作的指导方针，要求我们必须转变观念，以新的姿态，塑造新的形象，迎接新的挑战。这是新形势、新任务的客观要求，也是广大职工群众的热切期盼。面对新形势、新任务，我们的工会组织要有所作为，努力适应新形势下科学发展的需要，就要着重把握好以下几点工作： 　　1.要着力塑造工会坚持改革的形象。改革是解放生产力、发展生产力的根本动力，是实现社会主义现代化建设的根本途径。服从服务于以经济建设为中心的大局，是职工利益的根本所在。油田的工会组织要在改革的大方向中，旗帜鲜明地支持油田改革、油田发展和油田建设，要坚持对油田、对职工群众高度负责的态度，保障好职工群众的个人利益和总体利益，正确处理好国家、油田和职工三者之间的利益关系，充分调动广大职工参与改革，支持改革的积极性和主动性。 　　2.要着力塑造工会积极推进生产力发展的形象。“社会主义的根本任务是发展生产力”，只有生产力得到发展，才能加快人民物质文化生活水平的提高，才能从总体上更好地保障和维护职工的权益。当前，油田企业面临着残酷的市场和资源竞争，面对严峻的形势和困难，工会组织不能闲而视之，我们必须坚定不移地坚持以经济建设为中心，主动为油田分忧，通过工会群众组织的优势，构筑起发展经济舞台，以发展经济为己任，最大限度地保护和发挥好广大职工的生产积极性和创造精神，动员和组织广大职工，充分发挥主人翁精神，积极主动“找米下锅”，加强管理，提高经济效益，发挥主力军作用。 　　3.要着力塑造工会维护职工权益的形象。工会是职工利益的代表者和维护者，在认真履行四项社会职能时，必须突出维护职能，既要敢于维护，又要善于维护。既要维护好职工的根本利益，长远利益，也要维护好职工的具体利益。特别是在职工合法权益受到侵害时，工会必须旗帜鲜明地站在职工一边，认真履行工会的职能，依法维护职工的合法权益，在维护职工权益中，充分展现工会的形象。 　　4.要着力塑造工会扎根于群众的形象。工会是群众组织，群众是工会工作的根本，职工群众的要求和愿望是工会工作的出发点和落脚点。如果离开了职工群众，工会组织将成为无源之水，无土之木，工会工作将一事无成。油田的工会组织只有深深扎根于职工群众之中，才能根深叶茂，花繁果实。因此，工会组织和工会干部必须坚持“从群众中来，到群众中去”的工作方法，以高度的政治责任感和深厚的阶级感情对待职工，贴近群众；把职工群众的小事当作大事，把职工的难事当作自己的要事；要经常深入到职工群众中去，体察民情，倾听职工群众的呼声，了解职工群众的愿望和要求；关心职工的疾苦，为职工排忧解难；把握职工群众的思想脉搏，做职工群众的知心朋友。在实际工作中，真心诚意地为职工群众服务，千方百计为职工群众办实事，做好事。以工会组织的温暖，工会干部的真诚厚意，人格力量去感染职工、教育职工、温暖职工、凝聚职工、赢得职工群众的信赖，努力推进工会组织群众化，民主化进程。 　　二、如何围绕油田发展，确定工作的基本点 　　服务于油田经济建设和发展的中心，是工会工作的基本方向，油田工会组织要充分体现自身特色，确定好各项工作的基本点。 　　1.要把劳动保护监督的重点定位在安全生产上。劳动保护和安全监督是工会的一项主要工作，要把它列为工会工作重点，切实抓好安全生产工作。发挥好“三个作用”：（1）发挥好执法监督作用。（2）充分发挥职代会和安全生产委员会监督作用。（3）发挥专兼职安全监察员的作用。 　　2.要把开展“双增双节”和提合理化建议活动定位关键问题上。油田工会组织要广泛发动和组织广大职工围绕企业的经营管理，安全生产，挖潜扩能、降低成本、提高效益等问题，开展增产节约、增收节支，技术攻关和提合理化建议活动，激发广大职工的主人翁精神，与油田同甘苦共命运，充分发挥自身的聪明才智，当家理财，为企业的改革与发展多做贡献。 　　三、如何依法维护职工利益，寻求维权工作结合点 　　依法维护职工利益是工会的神圣职责，必须从自身的性质和特点出发，选准位置，找准角度，抓住结合点，在履行社会四项职能，突出维护职能的同时，注意把握好以下三点： 　　1.不断强化依法维护的整体功能。维护职工合法权益光靠工会的力度是不够的，要靠企业的整体力量。保障职工合法权益是落实全心全意依靠工人阶级的重要方面，是企业党政工团的共同责任。要在