TTT授课技巧课前调研问卷.docVIP

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TTT授课技巧课前调研问卷

《TTT授课技巧》课前调研问卷 1.请列举您主要讲授的2-3个课程名称和培训目的,如果您还未讲过培训课程,请列举可能需要您承担的课程。示例:课程名称 内部培训师培训      培训目的 了解成人培训的基本原则,学习用专业的训练方法提升授课吸引力 1)课程名称: 培训目的: 2)课程名称: 培训目的: 3)课程名称: 培训目的: 这个问题需要一个答案.2.?您讲授的课程里您所用的及学员所用的包括哪些资料(可多选)______________: PPT文件(讲师手册) 课程案例 学员练习题或考试试题 学员教材 大白纸的小稿 其它(请注明) 3.?您目前能够讲授的课题大约有: 2个以下 3~5个 6~10个 10个以上 4.?您的每月授课量大概是: 3小时以下/月 3~12小时/月 12~25小时/月 25小时以上 这个问题需要一个答案. 5.?您累积的课时数有多少小时? 这个问题需要一个答案. 6.?您授课时使用过的培训方法或工具有(可多选)______________: 讲授 分组讨论 角色扮演或演练 游戏 影音材料 案例研讨(不是指讲师上课举例子解释,而且将案例给学员讨论分析) 其它(请注明) 这个问题需要一个答案.7.请仔细阅读以下每一项行为描述,根据您自身情况选中后面的选项: ? 完全不符 不太符合 基本符合 符合 A-1 我会在规定的时间内讲完课题,不提前也不加时 A-2 我有一定的培训经验(在60学时以上) A-3 在培训中我可以经常用眼光关注到每个学员 A-4 我的手势大方自然配合到我所讲的内容 A-5 培训时如无必要我会一直站着 A-6上讲台让我兴奋,我渴望去培训 A-7 我会精心设计培训中的第一个环节,精确到分钟 A-8 我的教案很多自己准备,包括内容、方法、时间安排等 A-9 我的吐字清晰、语速适中、音量足够 A-10 我有表演才能,面部表情丰富 A-11 我有演讲才能,讲话抑扬顿挫 A-12 我在课程中会向学员适当地提问 A-13 我的课堂上学员一般都会回应我的提问 A-14 朋友们说我是一个很有逻辑性思维的人 B-15 我对课堂的掌控不成问题,不担心学员的任何异议 B-16 在培训中我会熟练自如地运用各种培训手段 B-17 我了解成人培训的心理特点与成人学习理论 B-18 我已形成了完善的个人培训风格 B-19 我完全知道并基本做到知识、技巧、学员关注导向在培训中的结合 B-20 我熟知培训中提问技巧,提出的问题总能引出我想要的结果 B-21 我有150学时以上的培训经验 B-22 学员明确表示很喜欢听我的课 B-23 我知道如何调动学员情绪,达到我想要的课堂气氛 B-24 我清楚地知道如何让培训形式为培训内容服务 B-25 我会抓住学员在发言中的要点不断挖掘更深的知识点或体验 B-26 我明确知道如何做能树立导师威信 B-27 我能够很容易吸引住每一位学员的注意力 这个问题需要一个答案. 8.?您最希望克服哪方面的困难:(限选两项) 自己设计课程时,没有把握内容是不是真的切合学员需要 我的课程主要是靠自己一个人讲授,不知道如何安排与学员的互动 授课时的吸引力不够,学员容易走神、干自己的事情 运用提问、讨论、游戏等培训方法时,学员不配合或结果与自己的设想不同 总是做不出漂亮的PPT来 其它(请注明) 9.在您周边,您觉得哪位讲师课程讲得不错? 他(她)的名字: 他(她)的课题: 他(她)的优点: 10.请谈谈您在实际讲授课程时遇到的问题——“拦路虎”,您是怎么解决的? 拦路虎1 我的解决办法 拦路虎2 我的解决办法 拦路虎3 我的解决办法 11.?个人信息:您的性别 男 女 12.?您的年龄: 20-25岁 26-30岁 31-35岁 36-40岁 41-45岁 46-50岁 其它(请注明) 这个问题需要一个答案. 13.?您的学历: 高中以下 高中或中专 大学 本科 硕士及以上 SBS拉链大学 14.您的其他信息 您所在部门 您的职位 在本公司的工作年限 在本职位的工作年限 担任授课、培训的年限

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