以廉政文化建设为着手抓好企业党风廉政工作.docVIP

以廉政文化建设为着手抓好企业党风廉政工作中图分类号： D64 文献标识码：A 摘 要：企业廉洁文化是企业在长期发展过程中，遵守国家法律、法规，依法经营、廉洁经营，积累形成的以廉洁为导向的价值理念和行为规范。做为企业文化的一部分，企业廉政文化包括企业员工关于廉洁从业的知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式及社会评价的综合。企业廉洁文化是党员干部信奉并实践的价值理念，是保证权力运行始终处在有效监督之中的制度规范，是促进企业健康发展的政治环境和纪律保障，是企业党风廉政建设的重要抓手。 关键词：廉政文化 科学发展观 社会主义 一、企业廉政文化建设的重要意义 加强廉政文化建设是树立科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求。作为上层建筑的廉政文化，既是社会主义政治文明和精神文明建设的重要内容，也是树立科学发展观、构建社会主义和谐社会的重要促进力量。 1.加强企业廉政文化建设，是落实科学发展观，推进企业党风廉政建设和健康发展的重要保证。当前我国正处于经济社会转型的特定历史时期，制约企业改革和发展的因素是多方面的，但由于部分企业管理薄弱，加之个别党员干部缺乏廉洁自律意识，受极端个人主义、拜金主义等腐朽思想的影响，一些人价值观扭曲、道德失范、以权谋私、违规违纪等现象时有发生。这些现象不仅损害了企业的形象，影响了企业的长远发展，而且影响了我们党的形象，这与发展社会主义市场经济是背道而驰的。 2.加强企业廉政文化建设，有利于推进企业党建思想政治工作的创新发展。思想教育是我们党的优良传统和政治优势，廉政文化作为党风廉政建设的重要环节，是党建思想政治工作的有益尝试和实践。企业党建思想政治工作从根本上来说是做人的工作，做调整生产关系的工作，为生产力的发展消除障碍，化解矛盾，凝聚力量，激发人的积极性和创造力。 3.加强企业廉政文化建设，是构建社会主义和谐企业的思想保证、文化支撑。加强廉政文化建设，保持内部稳定，是构建和谐企业的基本前提。安定有序是和谐社会的基本特征，没有社会稳定就没有社会和谐。同样，安定有序也是一个企业是否和谐的标志，是其改革和发展能否顺利进行的基本前提。很难想象，一个矛盾重重，党群干群关系紧张，问题频频发生的企业，能够保挣决速的发展；加强企业廉政文化建设，加快企业发展，是构建和谐企业的根本依托。 4.加强企业廉政文化建设，是企业文化的重要组成部分。企业廉政文化是以廉政理念为核心、廉政理论为指导、廉政制度为基础，并辅之以丰富的文化内涵，最终以廉政教育活动和廉洁文化为表现形式的一种企业衍生文化。企业文化与廉政文化二者的目标指向是一致的，建立一个诚信、勤勉、创业绩的企业。优秀的企业文化是企业核心竞争力的重要组成部分和形成要素。实践充分证明，优秀的企业文化对内可以增强凝聚力、向心力，对外可以树立良好形象，扩大市场影响，是企业在激烈的市场竞争中致胜的法宝。谁拥有文化优势，谁就拥有竞争优势，效益优势和发展优势。 二、如何抓好党风廉政建设 纪检监察宣传教育工作是一项基础性工作和治本性工作．对促进党风廉政建设各项任务起着重要的思想保证作用。 1.完善宣传教育工作制度。形成稳定的工作格局和运行机制，党风廉政宣传教育要同企业宣传部和组织部门紧密配合，形成合力。 2.宣传教育要紧贴企业实际，宏扬企业主流意识。要以提高党员、干部素质为出发点和落脚点，注意针对性，因地制宜、因人制宜开展宣教工作；注意思想性，及时了解目前企业职工中的思想倾向，及时采取应对措施，提高宣传教育的实效件；抓好超前教育，提高预防能力。 3.分清层次、突出重点。对不同层次、不同岗位的党员干部，教育的内容和教育方式也就不完全一样，要特别强调加强时各级领导干部的教育。因为领导干部所处的位置使他们的行为、作风、人格都有很强的示范性，要增强其组织观念、权力观念、价值观念和奉献意识；抓好部廉沾自律。 4.结合生产经营实际，选择有效形式和方法。如：组织开党课；运用利用电化手段开展案例臂小教育；组织文艺演出和讲演；开展知识竞赛活动；利用报刊、广播等舆论宣传工作；组织宣传教育月活动；通过各种活动寓教于乐，提高党员、干部接受教育的积极性。通过党的条规和普法教育，使党员、干部懂法、守法，从思想上树立和增强了纪律和法制意识。通过正面典型教育，使党员、干部学有榜样，赶有目标。通过解剖案例教育，在党员、干部面前敲起了警钟，使他们认识到了违纪后果的严重性，为企业党风廉政建设深入开展打下了思想基础。 参考文献： [1]郑培.浅谈如何加强国有企业党风廉政建设[N].平顶山日报.2006年. [2]陈长治.现代企业制度下国有企业党的建设问题研究[D].中共中央党校.2004年. [3]宋艳俊.马克思主义理论教育与党风廉政建设关系研究[D].山西财经大学.