国际劳工组织第15届亚太区域会议结论.pdfVIP

国 际 劳 工 组 织 第 15 届亚太区域会议 APRM 15/D.3 日本，京都 2011 年 12 月 4–7 日 通过促进人人享有体面劳动来实现 亚太区域包容性、可持续发展 国际劳工组织第 15 届亚太区域会议结论 2011 年 12 月 4-7 日，京都 1. 首先，我们对日本人民在造成了大量的人员伤亡、损失惨重的日本东部大地震重建恢 复的过程中表现出来的勇气和韧性表示敬意。 2. 我们感谢日本政府和社会伙伴的热情招待，感谢他们在灾后高效、出色地组织了这次 会议，为此，我们在这里向日本人民，尤其是灾区人民表达我们的慰问和支持。 3. 我们还要感谢日本政府在这次会议期间所作的特别会议安排，使我们就以就业政策为 中心应对灾难问题汲取了重要的经验教训。 4. 我们同时还要感谢日本首相野田佳彦阁下在开幕式上的致辞。 5. 我们感谢局长所作的“在亚太地区建设一个享有体面劳动的可持续未来”的报告和补 充报告，补充报告提供了该地区事态发展的必威体育精装版情况，并主张迈向新的、更高效的、 能体现社会正义的增长模式。 6. 我们感谢国际劳工局局长胡安·索马维亚，这是他在任职期内最后一次参加亚太区域 会议，感谢他坚定不移地支持该地区的发展以及他在全球推进《体面劳动议程》方面 所做的重大贡献。 I 自2006 年区域会议以来的总结回顾 7. 在上一次会议中，即 2006 年釜山会议，我们启动了《亚太地区体面劳动十年计划》， 时至今日已有 5 年。为兑现釜山会议的承诺，我们对其后续措施的进展情况进行了总 结，同时也看到了取得的重要成就，并认识到在实现“人人享有体面劳动”这个目标 的过程中将面临的新旧挑战。 8. 我们已经在向前推进工作，使体面劳动成为国家发展战略的中心目标，并提高劳动力 市场的治理水平，包括强化治理框架以便促进性别平等。自 2006 年 8 月以来，亚太地 区成员已批准了 68 个公约，但国际劳工组织核心公约的批准和实施水平仍低于其他区 域。移民工人的权利意识和维权行动当前有了很大地提高，但他们仍是我们地区工人 中最弱势群体的组成部分。在建设社会保障制度、打击童工劳动和进一步提高青年人 技能方面的投资有所增加。从 2007 年的两个《体面劳动国别计划》(DWCPs)开始，现 APRM 15_D.3_CH.docx 1 在我们已经有了 20 个积极推进的 DWCPs ，另有 21 个正在开发中，包括太平洋地区的 6 个。它们包括一系列的活动，涉及就业政策，职业培训体系，社会伙伴的职业能力建 设，职业安全与卫生，以及消除童工劳动。 9. 自釜山会议以来的这五年时间内，本区域也遭遇了一些大规模的自然灾害——洪水、 地震、海啸、龙卷风和台风。正如日本最近所证实的那样，就业和社会政策是灾害预 防和应对规划的重要组成部分，也越来越成为国际劳工组织在本区域开展合作的重要 内容。 充满活力的区域面临着巨大挑战 10. 亚洲和太平洋地区是世界上最具活力的地区。一些国家的快速增长提高了家庭收入， 使数亿的人口摆脱了严重的贫困。 11. 然而，即使在增长最快的时期，我们仍然未能通过创造充分的体面劳动来减少大量的 工作穷人和缩减庞大的非正规经济部门。 12. 在一代人的时间内，亚太地区经济发展引人瞩目。这个地区正逐步融入到全球经济， 将会面临国际市场竞争所带来的机遇和挑战。 13. 在全球经济和就业危机发生后，该地区迅速复苏。但是，在世界其他地区发生的新一 轮的金融风暴会再次威胁我们的经济和社会发展。