档案已经在津的在职人员-如何走人才引进的手续.pptxVIP

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档案已经在津的在职人员-如何走人才引进的手续

在百度知道看到一个问题“想办人才引进落 户。档案已经在天津,户口在杭州。向人才问了 下,说必须把档案再调回杭州。这样就得先辞职! 杭州人才说没理由把档案再调回去,请问接下来 应该怎么办呀?”我觉得挺有代表性的,就在这 里把处理方式给大家总结一下。;首先要说的是,处理的方式有两种:;才能再申请调入天津。也不一定要辞职的,和单 位沟通好,只是把档案转为个人存档就可以调动 了,单位愿意帮忙的话,很简单。档案不回杭州 行不行?行,就看你个人能力了。如果你能和杭 州人才沟通好,把已经开到天津的干部介绍信和 工资介绍信撤回,并开一份同意调出函过来,那;么就可以申报了,只要确保将来杭州人才能在天 津批下调令后,再给你开一套介绍信就行了。或 者,你原籍有关系比较好的人才市场,能有人帮 你走调动手续,就把档案调过去,从那个人才走, 而不是一定要调回杭州人才的。因为人才引进允 许人事关系和户口不在同一地的。; 二、直接通过公安局申报的方式。这种方式 不要求人事关系的调动,所以也不用处理档案。 按现在的尺度,条件是:统招本科学历学位,在 天津有正式的单位,有房产,有两年以上的劳动 合同,一年以上的保险缴纳和纳税记录,单位必 须符合公安局允许办理落户的企业类型,需要提;供交的材料还有很多,主要是你个人的证书和单 位的证照证明一类的东西。第一种方式:先期比 较费劲,进入申报流程就简单了,通过人才申报 的话,人才会收万元费用,而且人才受理对档案 和申报材料的审核比较严,但是灵活。; 第二种方式,整个流程就比较费劲,虽然没 有申报费用,对于在天津时间不长也没有房子的 人,综合成本要比第一种高的多,更适合在津多 年已经房产的人。人才引进的政策解读,请看

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