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拓展招募理念 推进献血工作

拓展招募理念 推进献血工作[摘要] 我站采取多种形式,采用立体化的宣传,突出重点,拓展招募理念,有利促进无偿献血可持续发展。 [关键词] 无偿献血; 招募 [中图分类号] R331.1[文献标识码] A[文章编号] 1005-0515(2011)-04-315-01 襄阳市的无偿献血工作,在历经了从分散无序采供血到血液“三统一”管理、从有偿献血到无偿献血、从计划献血到非计划献血三个阶段之后,襄阳市无偿献血实现了跨越式的三大转变:献血模式由政府行为转变为社会行为,年15吨临床用血全部来自公民非计划自愿献血;献血量由一次献200毫升转变为献300毫升和400毫升,一次献300毫升以上的比例占95%以上;临床用血由用全血转变为科学合理的成分用血,成分用血比例达98%以上。机采血小板血源充足,并建立了一支稳定的志愿者队伍,实现了机采成分献血完全来源于无偿献血者的工作目标,我市连续三届被授为“全国无偿献血先进城市”。作为血液服务机构所面对的挑战是保证安全稳定的血液供应,因此,招募一支固定无偿献血者队伍,是满足临床紧急用血的最基本的要求。下面将我们的献血招募工作开展情况介绍如下: 1 多种形式,开展“六进”宣传活动 所谓“六进”就是指通过多种形式将无偿献血知识送进学校、送进社区、送进农村、送进机关、送进企业、送进部队。 1.1 新闻媒体宣传。一是在晚上收视黄金阶段,通过襄樊电视台1套在全市对无偿献血进行公益宣传。二是通过襄樊广播电台新闻台面向全市对无偿献血进行公益宣传。 1.2 载体广告宣传。一是通过襄阳得卢文化传播公司,利用社区文化墙宣传无偿献血,覆盖全市100个居民社区。二是通过市银声电影公司制作墙体广告100块,在襄阳市通往各县市区的主干道利用墙体、山坡等醒目位置宣传无偿献血。三是和湖北日报传媒集团达成协议,定制《可乐》期刊杂志,赠送无偿献血者。 1.3 城乡社区宣传。一是通过市银声电影公司借助电影下乡活动,由118个放映队送无偿献血知识进乡村、进万家。活动形式为悬挂横幅、播放无偿献血专题片、拍摄现场照片、发放襄樊献血、宣传单、宣传册等宣传资料、填写预约鲜血登记表,覆盖襄樊市所辖2237个行政村,每个村10次。二是通过市直医疗卫生系统医务工作书画爱好者细心创作的以反腐倡廉为主题的书画展宣传无偿献血。三与市文明办合作,通过《细节文明》宣传手册刊载无偿献血政策、知识,进行无偿献血宣传,覆盖全市家庭。 1.4 利用网络宣传。建立了血站网站,通过在线留言本解答献血疑难,以心交心,让献血者感到血站是个家。 通过以上多种宣传方式达到“六进”目标,以此动员全社会广泛参与,使群众自愿无偿献血成为主流;使无偿献血工作从城市向农村拓展,无偿献血队伍不断扩大,并向多次献血和成分献血转变,扎扎实实整体推进无偿献血工作顺利进行。 2 突出“五性”,扩大团体献血单位招募 无偿献血宣传招募工作必须紧密结合形势变化和时代的发展,发扬实事求是、勇于创新的精神,不断丰富和发展宣传招募工作的内容和形式,增强招募宣传思想工作的针对性和实效性,将无偿献血招募工作与公民的基本道德规范相结合,提高全民的思想意识,树立正确的价值取向,对推进无偿献血宣传招募工作起到至关重要的作用。 2.1 突出主动性。主动把握市民的思想脉搏,结合实际,通过开展联谊座谈会、行风监督员监督等方法,摸清不同时期,不同单位、不同层次人员的思想和心理,增强宣传、招募的预见性和主动性。 2.2 突出互动性。努力调动宣传思想工作的主体和客体的积极性,促进相互交融,相互贯通。如在无偿献血团体招募工作中,对各企事业单位及大专院校主动开展多次的宣传教育活动,实现说教式向引导式、号召式向激发式的转变。 2.3 突出经常性。如选择国家法定节假日或有意义的节日开展大量的宣传工作,如元旦、春节、情人节、世界红十字日、世界献血者日等节日等,定期与各单位保持联络,开展献血知识的讲座,使其增强献血意识、掌握献血知识,使其了解到无偿献血是社会文明的进步 ,是弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,是个人身体健康的标志之一。 2.4 增强针对性。加强对固定的自愿无偿献血者的预约管理,变部分自愿者的无序献血为有序献血,根据临床用血、血型偏型等情况选择性地采集血液,将所需血液暂时的储存在人体内,变人体为“血库”。 2.5 增加深入性。积极参加全市性重大活动,充分利用影响力更广泛的宣传平台宣传无偿献血。如参加“三下乡”、“医德教育月”等活动进行无偿献血宣传,在凸显血站社会公益性的同时展示了我市无偿献血工作新形象,使我市无偿献血制度的推行更加深入。 通过团体无偿献血单位的在招募, 让团体献血者充分感受到因献血而带来的光荣感;充分享受作为

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