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第三十卷 总174期 自 然 辩 证 法 通 讯 Vo1．30．Sum No 174 2 0 0 8 第 2期 三OF OFNA No 2，2008 · 科学技术社会学· 基于A—U模型的企业RD过程知识分布 及其自组织倾向* 杨建 飞 (西北大学经济管理学院，陕西西安 710069) 摘 要：本文以A—u模型的三个阶段的划分为基础，以知识论和知识管理的相关研究成果为理论方 法，分析了企业RD过程中隐形知识、显形知识的分布、构成、转化及自适应、自组织倾向，认为在企业RD 过程中知识类型经历了一个可编码化和显形性逐步上升和提高的过程。 关键词：A—u模型 知识分布 自组织 · [中图分类号]F124．3 [文献标识码] [文章编号]1000—0763(2008)02—0043—06 一 、 问题的提出：A—U模型的基本假设及其知识论涵义 2o世纪7O年代，哈佛大学的艾伯纳西( 珊岫)和美国麻省理工学院的厄特巴克(une|back)针对产 业内企业RD过程，提出了描述产业内企业RD创新类型、创新倾向和频率分布形式和阶段转换的思想 假说，即著名的A—u模型。他们认为，按企业产品创新和工艺创新的频率，可以把企业RD过程划分为 三个阶段，即流动和不稳定的阶段、转移和过渡阶段及专业化的稳定阶段，这些阶段的形成、进化与转换又 与企业生命周期、企业组织结构、经营战略之间有着内在而密切的联系。如图所示。 A—u模型不仅为理解企业产品创新与工艺创新 创 的分布、转换及方向，分析企业RD活动与企业发展 新 阶段、企业经营战略选择、RD投资决策、技术战略 塞 选择之间的关系提供了一个有效的解释框架，从拓展 意义上，而且还有着较强的RD管理、创新能力培养 等政策含义。A—U模型较好地说明解释了随产业生 命周期的变动，产业内企业RD和技术创新的方向、 产品创新、工艺创新等创新产出随时间的分布、密度 不稳定阶段 过渡阶段 稳定阶段 和阶段特征，其有效性在微电子、汽车等行业和系统 复杂产品开发、研制等方面得到了国内外一些学者的 时间 实证检验与分析检测。如程源、杨湘玉分析了A—U 模型对O 产品与工艺研发过程的适用性和有效 A．U模型示意图 性并进行了拓展和改进u J。 *国家自然科学基金项目(批准号 [收稿日期)2oo6年12月14日 [作者简介]杨建飞(1966一)男，陕西凤翔人，经济学博士，西北大学经济管理学院教授。研究方向：RD管理、企业战略。 43 20世纪90年代后，现代企业之间的竞争日益激烈，不确定性和风险日益加大，技术竞争日益高风险化 和高成本化、知识化，微电子等新兴行业的经营研究显示，知识无疑是企业获得持续
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