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化工企业安全培训教育制度 1、目的 为了提高广大职工对安全生产重要意义的认识,增加安全意识和提高安全技术素质,增强遵守规章制度、劳动纪律的自觉性,杜绝违章作业 ,避免事故发生,特制订本制度。 2、范围:适用于全公司安全培训教育工作。 3、职责 3.1、技术副总确保公司培训管理能满足公司《危险化学品从业单位安全标准规范》的需要,并为了人员能力的提高提供必要的培训条件。 3.2、安委办负责制定安全培训计划,组织安全培训。 3.3、各部门负责配合安委办的安全培训计划。 3.4、各部门负责组织实施部门内人员日常安全培训与考核。 4、工作程序: 4.1、安全培训的编制和审批,根据国家安全管理方针政策、公司生产经营发展及安全标准规范体系的要求,由安委办负责编制安全培训计划,明确安全培训工作的目标、任务及具体培训项目。 4.2、管理人员的培训。 4.2.1、公司主要负责人和安全生产管理人员。 4.2.2、公司主要负责人和安全生产管理人员,必须参加由国家安全管理部门组织的培训,取得由国家有关资质部门颁发的《安全管理资格证》。 4.2.3、其他安全管理人员及专业工程技术人员。 4.2.4、其他安全管理人员及专业工程技术人员,由安委办负责组织进行安全教育培训,其他安全管理人员需进行考核,考试合格后,取得“安监证”才能上岗。 4.3、从业人员的培训 一般从业人员(操作工、班组长、) 4.3.1、一般从业人员,上岗前必须进行岗位基本功训练和安全知识培训,并经考试合格后取得《安全操作证》后才能上岗。 4.3.2、各车间应结合安全生产实际制定班组安全活动计划,并组织班组实施,活动形式包括:学习、讲座、讨论等。 4.3.3、特种作业人员,按国家规定进行《特种作业人员操作证》的取证培训,特种工作人员的取证情况由安委办负责建立取证、换证档案。 4.3.4、新入厂职工(包括临时工、培训、实习人员)必须接受入厂三级安全教育,经考试合格后,才准许进入操作岗位。 5、培训内容 5.1、企业主要负责人安全培训教育的主要内容 5.1.1、国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及本行业规章、章程、规范和标准。 5.1.2、安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术,本行业安全生产管理专业知识。 5.1.3、重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法。 5.1.4、重大危险源管理与应急救援预案编制原则、方法等。 5.1.5、国内外先进的安全生产管理经验。 5.1.6、典型事故案例分析等。 5.2、管理人员安全培训教育的主要内容 5.2.1、国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及本行业规章、规范和标准。 5.2.2、安全生产管理知识、安全生产技术、劳动卫生知识和安全文化知识、安全消防知识、本行业安全生产管理专业知识。 5.2.3、企业安全生产规章制度及职责。 5.2.4、工伤保险的政策、法律、法规。 5.2.5、伤亡事故和职业病统计、报告及调查处理方法。 5.2.6、事故现场勘验技术,以及应急处理措施。 5.2.7、重大危险源管理与应急救援预案编制。 5.2.8、国内外先进的安全生产管理经验。 5.2.9、典型事故案例分析及事故应急管理等。 5.3、专业工程技术人员安全培训教育的主要内容: 5.3.1、国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及本行业规章、规范和标准。 5.3.2、企业安全生产规章制度及安全职责。 5.3.3、安全管理、安全技术、职业卫生等知识。 5.3.4、岗位安全操作规程及安全注意事项。 5.3.5、安全消防知识和危险化学品知识。 5.3.6、典型事故案例分析及事故应急管理等。 5.4、员工安全培训教育的主要内容: 5.4.1、安全生产法律、法规。 5.4.2、公司安全生产规章制度。 5.4.3、岗位安全注意事项。 5.4.4、作业现场危害因素。 5.4.5、作业安全防护。 5.4.6、安全操作规程、岗位安全操作技术技能。 5.4.7、安全消防知识和危险化学品知识。 5.4.8、事故应急措施及有关事故案例分析等。 5.5、新员工三级安全培训教育的主要内容。 一级(公司级)安全教育: 5.5.1、党和国家有关安全生产方针、政策、法律、法规。 5.5.2、本单位安全生产情况及安全生产基本知识; 5.5.3、本单位安全生产规章制度和劳动纪律; 5.5.4、从业人员安全生产权利和义务; 5.5.5、有关事故案例等。 5.5.6、事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等内容。 责任人:安全科、劳人科、行政办公室。 二级(车间)安全教育: 5.5.7、工作环境及危险因素; 5.5.8、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故; 5.5.9、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准; 5.5.10、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;
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