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浅析公共图书馆讲座持续发展对策
浅析公共图书馆讲座持续发展对策
摘 要:回顾图书馆讲座的发展历程,从讲座专项经费的解决、讲师资源的整合、讲座人才队伍的培养和讲座知识版权的合理使用四个方面分析讲座工作需要注意的问题,提出了图书馆讲座持续发展的对策。
关键词:公共图书馆;讲座;品牌
中图分类号:G25 文献标识码:A
近年来,随着我国经济的快速发展,对包括公共图书馆在内的公益事业的投入逐渐加大,公共图书馆也得到资金支持,各项业务工作得以蓬勃发展。与此同时,大众对文化服务的需要也不断发生变化,公共图书馆的一些传统业务内容减少乃至消失,另一些非传统业务内容不断发展和壮大,而其中讲座便显示出鲜活的生命力。
1图书馆讲座的发展历程
1.1图书馆讲座工作的起步阶段
1949年以后,图书馆面向社会大众举办公益讲座的始创者是国家图书馆。早在国家图书馆的前身北平图书馆时代,就陆续邀请了很多国内一流的学者举办一些公益性讲座,比较有影响的是“周末文学讲座”。另外,湖北省图书馆在建国初期以时事、政治形势为主题的报告会、天津图书馆海燕文学评论社举办的文学评论讲座,也产生了一定的影响。这些讲座都是以不定期的形式存在,尚没有纳入图书馆的常规业务,因此这个阶段应该算是图书馆讲座工作的起步阶段。
1.2图书馆讲座工作的发展阶段
1978年上海图书馆开始举办定期的公益讲座,上图讲座作为改革开放的产物,在全国一枝独秀。上世纪80年代,湖南图书馆举办了定期的文学系列讲座,广州图书馆举办了自学辅导讲座。始于上世纪90年代初的金陵图书馆星期天免费讲座,吉林图书馆的休闲时光话读书系列讲座也都在一定区域产生了较大的影响。在此阶段,讲座工作开始定期化、系列化,逐步成为图书馆的业务工作之一。
1.3图书馆讲座工作的高增长阶段
2006年,文化部办公厅下发《关于进一步广泛、深入开展图书馆讲座工作的意见》,明确图书馆讲座成为图书馆核心业务之一。一时间,全国各地的公共图书馆讲座工作呈现出百花齐放的可喜局面。公共图书馆利用优越的地理位置和完善的???施,举办各式各样的讲座,注重讲座品牌的塑造,树立了公共图书馆良好的社会形象。如首都图书馆的首图讲坛、浙江图书馆的文澜讲坛、辽宁图书馆的辽海讲坛、宁波图书馆的天一讲堂、山西图书馆的文源讲坛、福建图书馆的东南周末论坛、湖北图书馆的名家讲坛、九江图书馆的寻庐讲坛等等。讲座工作不仅成为图书馆的核心业务之一,而且成为传播新知识、新文化、新技术的知识风景和城市文化的新亮点。
2开展图书馆讲座工作需要注意的问题
2.1讲座专项经费的解决
经费不足是制约图书馆一切活动开展的瓶颈。公共图书馆的公益性决定了其非营利性,所有的经费都由财政划拨。图书馆讲座工作对于大多数图书馆来说是一个非传统的新兴业务,多数图书馆没有讲座专项经费,要想举办讲座就得从原本很紧张的经费中拿出一部分。开办讲座需要邀请讲师,要想打造讲座品牌,提高讲座质量就得请来更权威的讲师,相应的费用也会更高,图书馆应该努力解决经费问题。除了向财政申请专项经费外,图书馆还可以在实践中努力整合多种资源,与相关部门、单位结成利益共同体,优势互补,开拓双赢乃至多赢的局面。如深圳市图书馆就采取承办的方式,与市委宣传部、社会科学联合会、广电集团等合作,提供场地,免费为深圳市民提供讲座服务。浙江图书馆每场讲座几乎都要寻求合作伙伴,邀请著名的作家、学者讲课时由新华书店、出版社出资换取他们的现场签名售书,或由电视台出资在讲座现场做访谈节目。在适当的条件下,图书馆还可以通过讲座工作的的自我运作,实现部分市场化经营,在确保为社会公众服务的前提下,遵循市场化的特点,寻求资金支持和收入,以文补文。如上海图书馆讲座以公益性讲座为主,同时采取会员制,会员需缴纳一定的费用就可以听取有针对性的专题讲座,效果非常好。
2.2讲师资源的整合
讲师水平决定着讲座的质量,讲座内容需要推陈出新,主讲人也要经常更新。除了核心主讲人资源外,随着时间的推移,讲座可持续发展要求主讲人来自更多领域、学科,而且还得贴近听众需求。然而数量有限的主讲人,与听众复杂、兴趣主题多样、需求变化迅速的现状不相适应。尤其是市、县级图书馆这方面的问题尤为突出。公共图书馆应该整合资源,以图书馆讲座联盟的方式建立讲师资源库。如浙江图书馆经过多年积累,拥有了由170余位专家、学者组成的多学科、高质量的讲师队伍。为更好地服务于市、县级图书馆,浙江省公共图书馆讲座联盟建立了全省公共图书馆讲师资源数据库,不仅省馆有丰富的讲师资源,各市、县级公共图书馆也拥有一批在当地或某一领域较有影响力的专家、学者。联盟成员馆之间可以互通有无,充实讲师资源数据库
2.3讲座人才队伍的培养
图书馆讲座是一个系统工程,从定位
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