人才服务学课件3.0+试题2.0第一章导论幻灯片.pptxVIP

下载本文档

10
0
约小于1千字
约 46页
2018-03-23 发布于广东
举报
版权申诉

人才服务学课件3.0+试题2.0第一章导论幻灯片.pptx

1、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

第一章人才服务学导论 ; ;一、人力资源服务的发展（一）人力资源服务在外国的发展 ;（一）人力资源服务在外国的发展（续）;（二）人力资源服务在中国的发展;中介的发展：（四条线索）;人力资源管理咨询服务; 发展趋势;中国特色的人事代理业务;中国特色的人事代理业务（两条线索）; 二、人才学的发展;（一）人才学在中国的发展阶段 ; 三、服务学的发展; 三、服务学的发展; 第二节人才服务学的概念与作用;一、人才服务学的基本概念 ;（一）人才;中国对人才的界定;（二）服务;（三）人才服务学;人才服务学有以下三个特点：;二、人才服务学和人力资源管理学的区别与联系（一）人才服务学与人力资源管理学的联系;（二）人才服务学与人力资源管理学的区别 ;三、人才服务学的学科基础; 四、学习人才服务学的作用 ;第三节人才服务学的研究程序与方法;一、人才服务学的研究程序;（一）课题的确定;（二）制定研究设计;（二）制定研究设计;;（三）研究对象选择（依据）;（四）数据和资料的收集与分析;（五）撰写研究报告（要求）;（五）撰写研究报告;二、人才服务学的研究方法;（一）文献研究法;（二）访谈法;?;（四）实操法（现场研究法）;（三）经验总结法这是研究者根据从事人力资源服务工作者的经验，用人力资源管理的理论和知识，进行归纳、总结的一种研究方法。;（五）案例研究法;（六）大数据分析;（六）大数据分析（ 5个层面）;（七）模拟仿真法;The End