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Y 文化论坛 R U T N E C F O E G D 浅谈加强电网施工企业的文化建设 I R B 王添功 （黑龙江省送变电工程公司，黑龙江哈尔滨 150001） 摘要：企业文化是企业核心竞争力的源泉，是公司软实力的集中反映，事关乎到企业的可持续发展，影响重大而深远。企 业文化之于企业就像一个人的灵魂和思想。没有了企业文化做支撑企业就不是一个完整和健全的企业。实际上这不仅会降 低企业的凝聚力和吸引力，甚至会削弱企业的竞争力。作为电网施工企业，企业文化同样具有重要作用，在企业的发展中认 真研究企业文化的内涵、掌握企业的精髓，抓住精神实质，使企业在发展过程中形成良好的传统和作风。对此，本文从三个方 面阐述了如何加强电网施工企业的文化建设。 关键词：企业文化；思想政治工作；施工企业 中图分类号：D64 文献标识码：A 文章编号：1001-0475（2015）01-0059-02 企业文化虽不能直接以货币来衡量其价值却是企 稳步、健康发展服务的。企业文化建设只有紧密结合 业无形的精神财富，能给企业的发展带来强大的动 企业经营管理，才能产生强大的生命力。 力。国家电网公司认真总结本公司在实践中的企业文 （一）坚持倡导与群众参与相结合的原则 化特点，不断探索、不断地进行科学定位，以“诚信、责 一种以企业管理为主导的文化就是企业文化，企 任、创新、奉献”为核心价值观。在形式上组织开展了 业文化目的是实现企业价值的最大化。在企业文化建 企业文化“四统一”主题实践活动，形成国家电网特色 设中，群众文化是不可替代的重要载体，可以说，企业 的统一的企业文化体系。为了加强国家电网施工企业 文化是本企业的经营管理的文化，企业文化建设的组 的文化建设首先要
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