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筛运焦工上岗培训教案

教案一：筛运焦工上岗培训——操作技能与安全规范

培训目标

1.掌握筛运焦设备的结构、工作原理及性能特点。

2.熟悉焦炭筛分工艺流程及操作步骤。

3.了解筛运焦过程中常见问题及解决方法。

4.熟记安全操作规程，确保作业环境安全。

培训对象

-新入职筛运焦工

-转岗至筛运焦岗位的员工

培训时间

-总时长：8小时

-理论课程：4小时

-实操训练：4小时

培训内容

一、理论课程（4小时）

1.筛运焦设备概述（1小时）

-设备结构：

-筛分设备（振动筛、滚筒筛等）的结构组成：筛网、筛框、振动器、传动装置等。

-运输设备（皮带输送机、斗式提升机等）的结构组成：皮带滚筒、托辊、驱动装置、张紧装置等。

-工作原理：

-振动筛的筛分原理：筛网振动使焦炭通过筛孔，实现粒度分离。

-皮带输送机的输送原理：通过皮带滚筒带动皮带运动，将焦炭运送到指定位置。

-性能特点：

-筛分效率：筛分精度、处理能力等。

-运输效率：输送速度、输送量、能耗等。

2.焦炭筛分工艺流程（1小时）

-工艺流程图解析：

-焦炭从炼焦车间进入筛分设备。

-筛分后的焦炭分类：大块焦炭返回破碎，中块焦炭进入库存，小块焦炭直接使用。

-操作步骤：

-设备启动前的准备：检查设备状态、确认筛网完好、润滑系统正常。

-设备运行中的监控：观察筛分效果、调整振动频率、检查运输皮带张力。

-设备停机后的维护：清理筛网、检查传动装置、记录运行数据。

3.常见问题及解决方法（1小时）

-筛分问题：

-筛孔堵塞：原因（焦炭湿度过高、大块焦炭过多）及解决方法（调整振动频率、增加破碎设备）。

-筛分效率下降：原因（筛网磨损、振动器故障）及解决方法（更换筛网、维修振动器）。

-运输问题：

-皮带打滑：原因（皮带张力不足、托辊损坏）及解决方法（调整皮带张力、更换托辊）。

-输送量不足：原因（皮带速度过慢、焦炭堆积）及解决方法（调整皮带速度、增加清理人员）。

4.安全操作规程（1小时）

-个人防护装备（PPE）：

-安全帽、防护眼镜、防尘口罩、劳保鞋、手套等。

-穿着要求：禁止穿拖鞋、凉鞋，禁止佩戴围巾、领带等易缠绕物品。

-设备操作安全：

-启动前的检查：确认设备周围无杂物、人员远离危险区域。

-运行中的监控：禁止触碰运动部件、禁止在设备运行时进行调整。

-停机后的处理：切断电源、锁闭操作箱、悬挂警示牌。

-应急处理：

-火灾应急：使用灭火器扑灭火源、切断电源、疏散人员。

-人员伤害应急：立即停止设备、进行急救、联系医护人员。

二、实操训练（4小时）

1.设备启动与调试（1小时）

-操作步骤：

-检查设备状态：确认筛网完好、振动器正常、润滑系统畅通。

-启动设备：按照操作规程逐步启动振动筛和皮带输送机。

-调试设备：观察筛分效果、调整振动频率、检查皮带张力。

-注意事项：

-启动前必须确认周围无人员，禁止在设备运行时进行调整。

-调试过程中注意观察筛分效果，及时调整参数。

2.设备运行监控（1小时）

-操作步骤：

-观察筛分效果：检查筛网是否堵塞、焦炭粒度是否达标。

-监控运输情况：观察皮带运行是否平稳、焦炭是否均匀输送。

-记录运行数据：记录筛分效率、运输量、设备运行时间等。

-注意事项：

-发现异常情况立即停机检查，禁止强行运行。

-定期清理筛网，防止堵塞影响筛分效果。

3.设备停机与维护（1小时）

-操作步骤：

-停机操作：按照操作规程逐步停止振动筛和皮带输送机。

-设备维护：清理筛网、检查传动装置、润滑关键部件。

-记录维护情况：记录维护内容、更换零件、下次维护时间。

-注意事项：

-停机后必须切断电源，锁闭操作箱，悬挂警示牌。

-维护过程中注意安全，防止工具滑落伤人。

4.应急演练（1小时）

-演练内容：

-火灾应急演练：模拟焦炭堆积引发火灾，进行灭火器使用和人员疏散演练。

-人员伤害应急演练：模拟人员被焦炭砸伤，进行急救和联系医护人员的演练。

-注意事项：

-演练前必须明确演练步骤和注意事项。

-演练后进行总结，改进不足之处。

考核方式

-理论考试：笔试，考察对设备结构、操作流程、安全规程的掌握程度。

-实操考核：现场操作，考察设备启动、调试、监控、维护的实际操作能力。

-应急演练：模拟场景，考察应急处理能力和团队协作能力。

培训总结

-强调筛运焦操作的安全性和重要性。

-鼓励员工在实操中不断积累经验，提高操作技能。

-提供持续的技术支持，确保员工能够独立完成工作任务。

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教案二：筛运焦工上岗培训——安全管理与环保意识

培训目标

1.掌握筛运焦作业的安全风险及防范措施。

2.了解环保法规及筛运焦过程中的环保要求。

3.熟悉职业健康防护措施，降低职业病风险。

4.提升安全意识，形成良好的安全作业习惯。

培训对象

-新入职筛运焦工

-转岗至筛运焦岗位的员工

培训时间

-总时