基层私企的现状及影响因素研究.docVIP

精品论文 参考文献 基层私企的现状及影响因素研究 ———基于鹤壁浚县的案例分析1 笪河南工业大学王风云王奎银刘志超 本文以鹤壁市浚县的典型私企为研究对象，在对这些私企创业现状进行调查分析以及对国内外文献资料阅读的基础上，深入系统 地分析了鹤壁浚县私企创业的便利条件，重点分析了创业过程中的主要影响因素，以及对未来的发展规划，最后本文还提出了促进鹤壁浚县私企 创业发展的对策建议。 基层私企创业过程影响因素鹤壁浚县 鹤壁市浚县的私企尽管具有很大的创业优势, 但是与发达地区创 业的私企发展相比，仍存在创业滞后现象，本文所研究的私企包括河 南天龙面业（集团）有限公司、河南金源农业产业（集团）有限公司、河 南兴鹤电子（集团）有限公司、河南时珍制药有限公司等六家私营企 业。本文主要详细分析浚县私企是如何发现商机、如何进行营销、如何 解决问题的，进一步分析影响浚县私企创业发展的影响因素，同时为 这些私企提供进一步扩大发展的可行性建议。 1 浚县私企的现状 本次所研究的私企是从浚县的基层创业典型中选出，涉及范围广 泛，包括食品加工、生物制药、面业、农业、电子、酒业等私营企业，规模 虽说不是很大，但是他们的发展却并不落后。比如说金源公司是一家 致力于全产业链控制下的科技型生态农业产业开发的应用型科技农 业企业的集团公司，公司的前景好，发展速度快，总资产达5.1686 亿 元。这些私企创业者更是贴近于百姓生活，贴近于普通背景和有创业 梦想的大学生和社会人员，他们的创业经验值得研究借鉴。 1.1 创业条件。鹤壁市浚县有诸多的创业便利条件，①浚县是粮食生 产加工大县，主产玉米、小麦等粮食作物；②交通便利，利于产品的对 外销售；③政府部门鼓励支持创业。基于此，激发了当地创业者想干一 番事业的激情和决心，他们利用家乡的粮食生产机遇，从开始的小作 坊、小企业慢慢运转，从不起眼的小企业不断发展壮大。 1.2 核心竞争力。企业核心竞争力是企业以长期积累的科技资源为基 础，由其自发的技术创新机制与学习型的企业文化融合而成的，以企 业品牌、核心技术(人才)、优势产业(专业)为主要表现的独特能力体系。 1.3 管理模式。企业拥有高效的管理模式对长远发展有至关重要的影 响。从所研究的六家私企来看，目前私企正逐步由家族式的管理向职 业化的管理方式转变，实行所有权和经营分离与适度的授权、分权体 系，职业化的管理班子和制度化，许多老板的亲属退居二线，多数需要 进修学习，每年企业都引进高学历的人才，注重为企业培养一批懂经 营、会管理、有头脑、综合素质高的民营企业家和职业经理人。例如，金 源集团能够合理的运用集权与分权的管理方式，既由总部统一管理有 关全局利益和重大问题的决策权；又能充分发挥子公司的主动性和创 造性，提高了运作效率和发展速度。 1.4 营销策略。企业必须通过一定的营销策略将生产的产品根据实际 情况进行销售，否则会出现产品滞留，资金无法运转的现象，最终会导 致企业亏损。浚县私企在发展初期规模都非常小，也不注重宣传，生产 的产品只能供应周围营销点的需求，但随着公司规模的不断扩大，必 须通过采取适合的营销策略来为企业进一步发展做好充分准备。所以 私企必须及时通过市场调研，总结分析各地市场的变化情况，扩大营 销范围，利用各种手段进行宣传。如，河南金源农业产业（集团）有限公 司的主产品电子电器主要是订单式生产用于出口到日本、美国、加拿 大等国家，营销范围已逐步扩大。 2 浚县私企的影响因素分析 2.1 资金短缺。在生产扩大过程中，需要足够的资金来支持，但对于这 些私企来说，资金来源有限，没有大量资金的运转，这是私企管理者的 一块心病，对于企业的扩大生产是棘手的问题。 2.2 缺少人才。私企普遍缺少管理型、技术型人才，尤其在小县城里大 量聘请高学历的人才是不现实的，多数大学毕业生更倾向于留在大城 市或大单位。所以，一些私企采取聘用退休有经验的人才来充电，不得 不说人才短缺制约着私企的发展。 2.3 信息量匮乏。信息量关系到企业能否及时做出有利决策，信息包 括市场变化、国家政策、竞争对手等各方面的信息，快速掌握这些信 息，才能优先做出决策，而所调查的私企目前接受信息量慢、渠道少， 总是慢于同行发展，限制了发展。 2.4 宣传不到位。宣传力度不够，不能根据自己的公司形象、产品品 牌、特色服务等采取有效的宣传策略，以致造成在同行业的影响力不 大。如：淇河酒业组织的“四国男子篮球联赛”、“环球自行车队”，梨园 春酒业借助“梨园春”