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如何做一个优秀的大堂经理

大堂经理入职培训 一个老太太,她有两个儿子,大儿 子是染布的,小儿子是卖伞的,她整天 为两个儿子发愁。天一下雨,她就为大 儿子发愁,因为不能晒布了;天一放 晴,她又为二儿子发愁,因为一不下 雨,伞就卖不出去。老太太总是愁眉苦 脸,没有一天开心的日子 大堂经理角色定位 导储员 咨询员 管理员 营销员 大堂经理是指在营业网点内以流动的形式,主动引导、分流客户,并为客户提供金融服务、咨询指引和营销宣传的银行人员。 大堂经理的七个岗位职责 引导客户服务 解答客户咨询 处理现场投诉 挖掘营销机会 维持营业秩序 维护营业环境 监督和指导网点员工 大堂经理的工作内容 营业前工作准备 着装配饰整理 心理状态调节 工作事项梳理 服务设施检查 卫生状况巡视 大堂经理的工作内容 营业中维护 “六员” 维持网点的正常秩序——引导员、宣传员 关注柜面动态、及时处理柜员和客户的冲突苗头——监督员、调解员 检查相关区域卫生环境及设备运行情况——清洁员、检查员 大堂经理的工作内容 营业后工作小结 及时处理客户意见和建议 记录并整理当日营业情况 梳理确认次日工作重点 客户服务 分 流 引 导 问好、微笑、 欢迎客户 目光注视 客户进入 探询需求 观察、提问 营业大厅 倾听、确认 提出建议 适合客户需求 的服务区域 一般分流引导时机 提问倾听 探询需求 快 确认 提出建议 较难分流引导时机 选择目标 介入方式 表示关怀 表达服务意愿 探询需求 征求客户意愿 情景一 营业网点业务办理高峰时段,大堂经理发现封闭式 柜台前客户较多,就试图前来分流客户,将客户引 导到自助设备操作。 大堂经理:“请问您要办理什么业务?” 客户:“我要缴交警罚款。” 大堂经理:“您可以在我们自助设备上刷卡交费,不 必在这里排队。” 客户:“不方便吧?” 大堂经理:“很方便,您主要是不懂,我可以教您。” 客户:“算了。” 情景二 大堂经理:“您好,先生,我看您挺着急,有什么需 要帮忙吗?” 客户:“我要交交警罚款。” 大堂经理:“哦,交交警罚款是可以在柜台办理的,但如果 您带卡了,也可在我们的自助设备上刷卡交费, 那样您就不用在这里排队。” 客户:“不方便吧?” 大堂经理:“很方便的,您可能不习惯,用惯了很方便的。 我可以协助你试试,这样也可以节约您很多时 间,您愿意试试吗?” 客户:“哦?那我试试。” 分析 时机的选择:两个情景,大堂经理已经错过分流引导的最佳时机 介入方式:分流引导客户目标的选择都很到位,以及判断出可能分流引导成功的客户。但情景一中,大堂经理在表示关怀和服务意愿上有欠缺,虽出于好意,但引导服务的语言表达将自己放在了强势的位置,用告知的口气“不必排队了”,不是将选择权放在客户手里,引起客户不快。 分析 表达服务意愿就是让客户明白你愿意为他服务。明确表达可以让客户了解你做事的动机和计划,而不是让客户盲目的等待

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