贯彻《社会保险法》操作实务指南.pdfVIP

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贯彻《社会保险法》操作实务指南.pdf

贯操 彻作 口全党民 I文 《社会保险法》于7月1日正式实施。按新政策规定,今后,凡与本市用人单位建立 劳动关系的外来从业人员,应当参加本市城镇gP,T养老、医疗、工伤、生育、失业等社 会保险。其中,非城镇户籍人员目前按规定参加养老、医疗、工伤三项社会保险。 未执行。 3896 X60%X 37%(养老保险 据委 篮 这次本市《关于外来从业人员参加本 疗保险 12%+工伤保险0.5%+ 市城镇职工基本养老保险有关问题的通 O.8%+失业保险 1.7%)=865 知明确规定:“与本市用人单位建立劳动 个人和单位最低社会保险 关系的外来从业人员,应当参加本市城镇 1 122元。 职工基本养老保险。”所以,从201 1年7 月1日起,小王应转缴本市城保“五险”。 非城镇户籍外来从业者应缴城 城镇户籍外来从业人员应缴城保“五险” 问:“综保”纳入“城保”后,如何计算 问:小林大学毕业后在浦东 问:25岁的小王是来自四川城镇户籍 和掌握缴费标准? 企业工作 .他是山东农村户口. 外来从业人员,2008年 10月与本市一家 答:参加“城保”职工当年个人缴费基 术职称.2009年 7月起按照沪 服装厂签订了3年劳动合同.原来一直参 数按其本人上年月平均工资性收入确定, (2009)22号文有关规定缴纳本 加“综保”。按规定,他从2009年7月起就 高于上年度全市职工月平均工资收入 险”.从 2011年 7月起 ,他应 可以参加本市“城保”,但单位以原劳动合 300%以上的部分不计入缴费基数,低于 险”还是“三险”?“三险”又该如 同未到期为由,为他继续缴纳“综保” 这 上一年度全市职工月平均工资收入6O% 答:《社会保险法》实施后, 次上海市政府文件下发后.他还能继续执 的,按6O%确定缴费基数,并按四舍五入 镇户籍人员参保将统一逐步由 行企业为其缴纳的“综保”政策吗? 原则,先进到角再进到元。首次参加工作 “五险”过渡,为了与国家法律j 答:2009年6月的《关于外来从业人 和变动工作单位的缴费个人,应按新进单 前先参加养老、医疗、工伤三项: 员参加本市城镇职工基本养老保险若干 位首月全月工资性收入确定月缴费基数。 由于小林按照当时的规定已笺 问题的通知》【沪人社养 (2009)22号】规 2010年上海市职工平均工资为3896 险”,在原单位可以继续缴纳“五险” 定,从2009年7月1目起,“与属于本市 元。城镇户籍外来从业人员个人缴费比例 原~-t,2重新就业,应当按规定缴缈 城镇基本养老保险范围的用人单位建立 为11%(养老保险8%+医疗保险2%+ 问:非城镇户籍人员参保 劳动关系,且具有外省市城镇户籍的从业 失业保险1%),生育保险和工伤保险个人 标准如何计算? 人员,年龄在45周岁以下的,应当参加本 不缴费。个人最低缴费为3896 X 60%X 答:根据《上海市人民政府 市城镇职工基本养老保险。”但是由于当 11%(养老保险8%+医疗保险2%+失 从业人员参加本市城镇职工基 时规定的制订层次比较低,一些用人单位 业保险1%)

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