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··经济研究 Consume Guide ·Economic 促进我国家族企业发展的对策 ■ 刘浩 健雄职业技术学院商贸管理系 [摘 要]家族企业是一个世界性的普遍存在的现象。家族企业在一定的发展阶段可以表现出巨大的活力，但随着企业规模的不断扩大及外部环 境的变化，家族制暴露出日趋严重的弊端，家族企业也产生一系列问题。笔者在文中探讨了促进我国家族企业发展的对策，为我国家族企业 走出一条可持续发展的道路，奠定了理论基础。 [关键词]家族企业 发展 制度 我国家族企业面临的问题比较严峻，我 企业经营管理水平。 由远及近，然后按照计划目标扎扎实实地落 们需要通过一系列变革措施，使家族式管理 实，稳稳当当地发展。如此，企业才会健 在保持其高效特点的基础上，吸取规范的公 三、加快发展完善资本市场 康、快速地向前发展，而不致因缺乏长远规 司管理中有序、稳定的管理要素，积极引入 从我国目前的情况来看，国家政策在贷 划而心惊胆颤、摇摇欲坠。 优秀人才，吸收社会资本，实现家族企业向 款上对家族企业仍然存在偏见。与间接融资 现代企业的顺利过渡。针对如上提出的问 相比，直接融资限制得更死，由于家族企业 六、进行企业文化重构与创新 题，我们采取的相应对策有： 被排斥在资本市场之外，所以市场对企业的 文化重构的实质是抛弃传统家族伦理中 监督作用几乎不存在。因此，我们要加快金 非理性的血缘、亲缘观念，建立适应现代企 一、适时进行所有权结构调整 融体制的改革，实施家族企业抵押贷款的新 业制度的业缘、事缘理念。家族企业在实行 首先，明晰产权关系。民营企业在创业 办法，为其贷款提供便利条件。而国家也应 文化创新时，必须克服家族文化的负效应， 之初往往没有要在家族成员间界定产权的意 加快相关法律法规的建设，允许家族企业进 引进现代企业制度中所蕴含的新文化，继续 识，而没有界定产权又为企业以后的发展播 入资本市场直接融资，通过银行发行企业债 保持和挖掘传统文化中所有的正面效应。用 下隐患，所以民营企业在初创时期就该根据 券，通过初次公开的发行或买进上市公司股 现代企业文化来塑造家族企业，把优秀企业 自身的实际情况做出适当的产权安排。产权 份而进入股票市场。这样，银行作为债权人 文化融入家族企业的规章、道德规范、行为 界定虽然要付出巨大的成本，但对企业未来 可以发挥对家族企业的监督作用，证券市场 准则、精神风貌等方面，一方面，通过优秀 发展意义深远。其次，实现企业产权结构的 行情也可以反映经营者的业绩，使家族企业 文化的塑造，增强企业的凝聚力，塑造职工 多元化，这既是获得企业所需资金的主要方 能够在规范的市场环境的引导下更加快速的 良好的行为方式，并以此塑造企业的良好形 式，也是企业能够持续、稳定发展的保证。 发展壮大。 象；另一方面，通过企业精神文化的建设， 让企业经营管理人员、技术骨干等购买企业 培养新型的人际关系，使家族企业职工在共 股份，或者对高层经营管理人员实现股票期 四、努力提高企业经营者的自身素质 同的价值观念作用下，激发斗志，自觉地为 权制或期股制，或者对为企业作出突出贡献 中国的民营企业是在特殊环境下发展起 实现企业共同目标而努力工作，与此同时， 的员工奖励企业股份，分散企业股份，以股 来的，因此，在发展过程中不乏存在鱼龙混 实现人的全面发展。 份的形式使企业和员工成为真正的命运共同 杂，良莠不齐的现象。有相当一部分业主文 体，形成一种股权激励和制衡机制，从而增 化程度低，缺乏经营现代企业的知识。因 七、建立科学的人力资源管理体制 强企业员工的凝聚力和责任感。最后，实现 此，要适应大的经济环境，就必须提高企业 针对家族制管