加强市地科技信息工作服务自主创新.pdfVIP

情报学报 ISSN10(30一ot” 船粼：黑：：‰；嚣j≯翟：勰!怒 2066 第25卷 106—110．2006年10月 Vd25 1∞一110 October 加强市地科技信息工作服务自主创新 冯雪梅 (内蒙古锡林郭勒盟科学技术信息研究所，锡林浩特026000) 摘要 为适应新时期科技发展的需要，科技信息工作要利用自身优势，创新工作思路和方法，为服务自主创新、 建设创新型国家作出贡献。本文介绍了锡盟科技信息研究所为当地经济建设、科技发展提供服务。加强自主创新 的一些思路和做法。 关键词 科技信息信息服务自主创新 当今世界，人类社会正步人各种创新不断涌现的知识经 展的总体思路是：。立足主业，稳定发展；争取项目．自我壮 济时代．自主创新能力已经成为国家竞争力的核心。创新人 大；开拓市场，创造效益。”实行胜全员聘用制为基础的人事 才成为一个国家经济社会发展的战略资源。一个国家创新 制度，建立以岗位目标责任与绩效管理为基础、以三元工资 能力的高低、刨新精神的强弱，成为民族兴旺、国家富强的关 制为核心的分配制度和激励机制，努力提高管理水平、服务 键因素。科技信息事业作为信息产业和国家创新体系的重 能力和竞争力．实现了科技信息服务能力和自身发展能力建 要组成部分．是自主创新的坚强后盾。新时期科技信息服务 设的历史性突破。 工作要以科学发展观为指导，围绕科技工作的中心任务。加 1．1改革用人制度。实行全员聘用制 强体制、机制创新．提升本行业的业务能力和服务水平，服务 自主创新。 实行全员聘用制，建立干部能上能下、职工能进能出的 随着信息技术的发展，科技进步日趋加快，科技与经济 用人机制，科室负责人竞争上岗，科室人员。双向选择”上岗， 日渐融合。科技信息服务成为促进科技进步与经济发展的 为每个职工创造公平竞争、发挥才干的机会。 强大活力之一。作为市地科技信息机构也由以前的科技文 1．2强化分配激励机制，改革工资分配制度 献资料检索、阅览外借、定题跟踪服务、科技情报研究等传统 的、手工的方式转变为以计算机网络技术等现代信息技术为 对各科室在保证完成本职工作的同时根据业务性质的 手段的新的技术领域，日益发挥着更加重要的作用。内蒙古 不同制定一定额度的刨收指标，增加岗位工资、绩效工资、业 锡盟科技信息研究所作为锡盟地区的市地科技信息机构为 务提成．拉大收入档次，鼓励拓展新业务和创新．实行按岗定 当地经济、科技的发展提供了大量的信息服务，取得了显著 酬、接任务定酬、按业绩定酬的分配制度。 的成绩。特别是近年来通过加强信息资源的建设、整合、传 播和应用．不断推动机制创新与区域联合，在科技创新服务 2创新科技信息工作思路， 等方面探索出许多宝贵的经验．为完善本地医创新体系和全 改进服务技术手段 面建设小康社会提供了强有力的科技支撑。 我们必须把服务自主创新放在优先地位．以科技信息促 l改革科技信息工作管理体制． 进区域自主创新和经济社会发展为核心．不断调整科技信息 k 工作的服务中心、服