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2025年协议劳动合同续签书

甲方（用人单位）：[填写完整公司名称]，地址：[填写公司注册地址]，法定代表人/负责人：[填写姓名]

乙方（劳动者）：[填写劳动者姓名]，身份证号码：[填写身份证号码]，住址：[填写详细住址]，联系电话：[填写联系电话]

甲乙双方于[填写原劳动合同签订年月日]签订了期限为[填写原合同期限类型，例如：固定期限/无固定期限]的《劳动合同》（合同编号：[填写原合同编号，如有]），原合同期限自[填写原合同起始年月日]至[填写原合同终止年月日]。

现甲乙双方经平等自愿、充分协商，就续签前述《劳动合同》事宜达成一致意见，特订立本续签书如下：

第一条续签期限

双方同意，将原劳动合同期限自[填写原合同终止年月日]延长，新的合同期为[选择：固定期限/无固定期限]。

若选择固定期限：新的合同期为固定期限，自[填写新合同起始年月日]至[填写新合同终止年月日]。

若选择无固定期限：新的合同期无固定期限，自[填写新合同起始年月日]起至法律规定的终止条件出现时止。

第二条工作内容与岗位

乙方在续签期间继续担任[填写乙方岗位名称]岗位工作。乙方的工作职责、任务和要求按照甲方的相关规章制度以及岗位说明书执行。甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以调整乙方的工作岗位。调整后的岗位性质、工作内容、薪酬待遇等按甲乙双方新的约定执行。

第三条工作地点

乙方的工作地点为[填写工作地点，可具体到部门或区域]。如甲方变更工作地点，应提前三十日以书面形式通知乙方，且新的工作地点应便于乙方履行工作职责，或经乙方同意。

第四条劳动报酬

1.乙方在续签期间的工资标准为：[明确具体的工资数额或计算方式，例如：人民币XXXX元/月或基于绩效考核的浮动工资，具体标准参照甲方薪酬管理制度]。

2.工资构成包括：[根据实际情况列明，例如：基本工资、绩效奖金、补贴等]。

3.甲方应于每月[填写具体日期，例如：10日]前以货币形式足额支付乙方上一个月的工资。

4.甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，缴纳基数和比例按照国家及当地政府的有关规定执行，所需费用由甲方承担。乙方个人应缴纳部分，由甲方在乙方工资中代扣代缴。

5.乙方在续签期间享受的福利待遇，包括但不限于[列举，例如：法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、病假待遇、补充医疗保险、节日福利等]，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。

第五条工作时间与休息休假

1.甲方实行[选择：标准工时制/综合计算工时工作制/不定时工作制]。

2.若实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方应保证乙方每周至少休息一日。

3.甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。延长工作时间应依法支付相应的加班工资。

4.乙方享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、丧假、病假等法定休息休假权利，具体休假待遇按照国家法律法规及甲方规章制度执行。

第六条劳动保护与职业危害防护

甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全安全生产操作规程，对乙方进行安全生产教育和培训，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。

第七条培训与进修

甲方根据生产经营需要，可以安排乙方参加相关培训。乙方应积极接受甲方的培训。对于乙方自行承担费用参加的与工作相关的进修、培训，如经甲方同意，甲方可以给予适当补贴或在其后续工作中予以体现。

第八条合同的变更、解除与终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本续签书的内容。

2.本续签书的解除和终止，除遵循《劳动合同法》等国家法律法规的规定外，双方约定：

*[可列举部分具体约定，例如：乙方发生严重违反甲方规章制度的行为，甲方可以依法解除合同；乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，甲方可依法解除合同；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止；法律、法规规定的其他解除或终止情形。]

*本合同期满，如乙方继续在甲方工作，且甲方愿意继续招用，则双方应另行协商签订劳动合同或续签本续签书。在新的书面合同签订前，原合同期限自动延长至新的书面合同签订之日。

第九条必威体育官网网址与竞业限制

1.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度，对在任职期间知悉的甲方商业秘密和技术秘密负有必威体育官网网址义务，该义务不因本合同的终止而解除。乙方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任。

2.[如适用]对于负有必威体育官网网址义务的岗位，本合同终止后[填写期限，如：二年内]，乙方不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，或者自己开业生产同类产