教师轮岗工作周志第二学期5——9.docxVIP

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教师轮岗工作周志(第二学期:第五周-第九周)

第五周:适应与观察的深化

本周是我在轮岗学校度过的第五周,相较于初来时的陌生与些许局促,本周更多的是一种渐入佳境的适应感。经过前几周的观察与初步融入,我对新学校的教学节奏、管理风格以及学生的整体面貌有了更为立体的感知。

教学观察与反思:本周我重点观摩了不同年级组的集体备课活动。该校的集体备课氛围浓厚,老师们准备充分,讨论热烈,尤其在学情分析和教学策略的差异化设计上,展现了丰富的经验和务实的态度。这让我深受启发,也反思了自己以往在集体备课中可能存在的形式化倾向。我注意到,这里的老师更注重将教学理论与学生的实际接受能力相结合,而非单纯追求教学环节的“完美”。

学生互动与课堂参与:随着与学生们接触增多,我开始尝试在部分课堂中承担一些辅助教学或小组指导的角色。学生们从最初的好奇、试探,逐渐变得更加自然和放松。我发现,这个年龄段的孩子,无论在哪所学校,都渴望被关注和肯定。通过近距离的交流,我更能感受到他们个体间的差异,以及他们对知识的真实渴求。这促使我思考,如何在有限的课堂时间内,更好地兼顾不同层次学生的需求。

同事交流与经验汲取:我主动与几位经验丰富的班主任进行了交流,请教他们在班级管理和学困生转化方面的心得。他们毫无保留地分享了许多实用的方法和宝贵的经验,比如如何利用班级文化建设凝聚人心,如何通过个性化的谈心谈话打开学生心结等。这些“接地气”的智慧,远非书本所能给予,让我受益匪浅。

本周小结:适应期并非简单的环境熟悉,更是教育理念与教学方法的碰撞与融合。我需要保持开放的心态,在观察中学习,在学习中反思,努力将所观所感内化为自身的教学素养。

第六周:实践与融入的尝试

经过前五周的观察与积淀,本周我开始尝试承担更多实质性的教学任务,并更深入地参与到教研组的各项活动中。这是一个从“旁观者”向“参与者”转变的关键阶段。

教学实践与反馈:本周我独立承担了两节公开课的教学任务(分别为不同班级的同一课题)。备课过程中,我充分借鉴了前几周观察所得,并结合原单位的教学经验,进行了教学设计。课后,教研组的老师们给予了细致的点评,既有肯定,也指出了一些在课堂节奏把握和学情预判方面的不足。特别是关于如何在活跃的课堂氛围中有效管理注意力分散的学生,以及如何更精准地设置课堂提问的梯度,这些反馈让我对教学有了更深刻的理解。我认识到,没有放之四海而皆准的完美教案,只有不断根据实际情况调整优化的教学智慧。

教研活动的深度参与:我参与了学校组织的“基于核心素养的课堂教学改进”专题研讨会。会上,老师们围绕如何将核心素养的培养目标落到实处,结合具体课例展开了深入研讨。我也积极分享了自己原单位在这方面的一些探索和困惑,与大家形成了良好的互动。这种跨校际的经验交流,极大地拓宽了我的专业视野。

班级管理的体验:在班主任的邀请下,我协助参与了一次班级主题班会和日常的早读管理。近距离体验班级管理工作,让我对班主任工作的繁杂与辛劳有了更深切的体会。从学生的出勤、仪容仪表到情绪波动,事无巨细,都需要班主任的悉心关注和及时引导。这也让我思考,科任教师如何更好地配合班主任,形成教育合力。

本周小结:实践是检验真理的唯一标准,也是提升能力最有效的途径。本周的尝试让我对新环境的教学有了更直接的体验,也暴露了一些自身存在的问题。这些宝贵的经验将成为我后续工作调整和专业成长的重要依据。

第七周:反思与调整的关键

本周工作的重心逐渐从“融入”转向“优化”。在初步实践的基础上,我开始对前几周的教学观察、实践体验进行系统性的梳理与反思,并尝试对自己的教学策略和工作方法进行针对性调整。

教学策略的调整与优化:基于前几周听课和自己授课的反馈,我意识到新学校的学生在知识基础和学习习惯上与原单位存在差异。因此,我在备课环节更加注重“低起点、小台阶、勤反馈”的原则。例如,在讲解新知识前,会适当增加旧知回顾的环节,并将知识点分解得更细致,力求让更多学生能够跟上教学节奏。在作业设计上,也尝试分层布置,满足不同学生的需求。

学生个体差异的关注:通过日常作业批改和课堂观察,我记录了一些在学习上存在困难或表现突出的学生案例。利用课余时间,我与这些学生进行了简短的交流,试图了解他们学习困难的症结或学习优势的成因。这让我更加坚信,教育的本质是因材施教,关注每一个学生的独特性,是提升教学质量的核心。

跨学科视野的启发:本周有幸参加了学校组织的一次跨学科教研活动,主题是“如何在各学科教学中渗透批判性思维培养”。不同学科的老师从各自的角度分享了宝贵的经验和做法,这种跨界的思维碰撞,让我跳出了单一学科的局限,对“培养什么人、怎样培养人”有了更宏观的思考。

本周小结:反思是进步的阶梯。轮岗的意义不仅在于体验不同的教学环境,更在于通过对比、反思,打破固有的思维定式

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