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（二）提升自己的无形资产工作中注意积累经验，拓展专业领域，不断更新自己的知识结构，提升自己的无形资产和未来发展的核心竞争力，使自己成为成为职场上的稀缺资源，使未来的事业发展得更好。第60页，共78页，星期日，2025年，2月5日（三）协调好职场关系1、协调与上级的关系服从指挥，努力工作是处理各种关系的最基本要求。在工作中勤于思考，富有开拓精神，能提出建设性意见并主动与上级交流，以尊重上级、尊重自我的尊重原则来处理与上级的关系。第61页，共78页，星期日，2025年，2月5日2、协调与同事的关系乐于助人、善于合作、不侵犯同事的各种职权；在竞争中能够与人为善、彼此帮助、学习他人之长；严于律己、宽于待人；善于倾听同事的意见，争取他们的支持，是顺利工作的保障。第62页，共78页，星期日，2025年，2月5日第三产业的四个类别1、为流通服务的部门。该类部门包括交通运输业、邮电通讯业、批发和零售贸易业、餐饮业、物流和仓储业等。2、为生产和生活服务的部门。该类部门包括金融保险业、地质勘察业、房地产业、公用事业、社会服务业和综合技术服务业等。3、为提高社会科学文化水平和居民素质服务的部门。该类部门包括教育、文化、广播电视、科学研究、卫生、体育和社会福利事业等。4、为社会公共管理服务的部门。该类部门包括国家机关、政党机关、社会团体，以及军队和警察等。第28页，共78页，星期日，2025年，2月5日企业单位国有企业。国有企业是指产权属于国家，从事生产、流通、服务等各种经营性活动，以盈利为目的的独立核算单位。在国有企业就业的员工，一般都实行劳动合同制和聘任制。集体企业。集体企业是产权归劳动者集体所有，从事生产。流通、服务等各种经营性活动的独立核算单位。私营企业。私营企业是由私人出资创办、在工商行政管理部门登记、雇佣人员在8人以上的经济单位。乡镇企业。乡镇企业是指在农村兴办的企业，包括乡镇政府办、村委会办、个人办、私人合伙投资办等几种类型。外资企业。外资企业是指外国公司、团体、私人在我国投资兴办的企业。合资企业。合资企业是由两个以卜的所有人共同投资组建的企业。“所有人”可以是个人，也可以是公司、企业、事业单位等法人或者政府。股份制企业。股份制企业是企业的全部注册资本由全体股东共同出资并以股份形式投资兴办的经济单位。(二)用人单位第29页，共78页，星期日，2025年，2月5日事业单位一般是指主要由国家财政经费开支、不从事独立经营而从事为社会服务的工作单位。包括文化教育事业、文艺体育事业、科研事业、广播电视事业、新闻出版事业、医疗卫生保健事业、社会福利与社会保障事业、农林水利气象事业、城市公用事业等。第30页，共78页，星期日，2025年，2月5日政府机关

国家和地方各级政府行政管理机构的总称。一个国家或地区的政府，是制定经济社会发展目标和规划，对社会进行立法、监督、检查、服务，对社会活动进行组织和实行日常性工作管理的组织。

第31页，共78页，星期日，2025年，2月5日自主劳动单位

包括各类自由职业者、灵活就业人员和个体劳动者。

自由职业者，一般是拥有一定的专业技能、不被他人雇佣、通过自行开业和自由为社会提供服务的方式从事职业劳动的人，诸如个人独立开业的医生、律师、自由作家、自由撰稿人等。

灵活就业者如社区服务人员、小时工、劳务承包者等。第32页，共78页，星期日，2025年，2月5日五职业分层职业分层是按照职业的社会地位和社会对职业的价值取向所做的职业等级排位。它以人们从事职业的社会地位和职业声望为标准，为社会公众所认可。

不同的职业间存在着很大的差异，比如，职业活动的内容不同、工作的复杂程度不同、所需付出的体力脑力不同、工作的环境不同、所需要的任职资格条件不同、在组织结构中的权利不同、收入水平不同等，必然使不同职业的社会地位不一样，这是职业分层的依据。职业分层就是职业评价的一种形式和结果。第33页，共78页，星期日，2025年，2月5日4．职业分类：客观类别划分，只是分工或工种、工作岗位之别，本身不具有高低等级差异之含义职业分层：等级层位排列，直接包含了工作高低之别。3．职业分类：由政府组织做出，具有权威性、法律性；职业分层：由社会做出，是社会的价值取向，虽然不具有权威性、法律性，但是职业高低次序排列却表现出高度的一致性，并且为