2023年陕西省西安市未央区大明宫街道招聘社区工作者真题带答案详解.docxVIP

2023年陕西省西安市未央区大明宫街道招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、针对一些人随意将共享单车停放在盲道上的现象，社会工作者小王策划了一次“还盲人朋友一个安全的交通环境”的宣传倡导，引导公众将共享单车规范停放，并建议城市管理部门加强监管。小王上述做法维护了参加人的（）。

A.康复权

B.文化生活权

C.社会福利权

D.环境友好权

【答案】：D

【解析】这道题主要考查对残疾人各项权利概念的理解与应用。首先分析题目，社会工作者小王针对共享单车乱停在盲道的现象，开展宣传倡导并建议加强监管，目的是营造一个对盲人安全友好的交通环境。接下来看各个选项，康复权主要关注的是残疾人获得康复服务以恢复身体机能等方面的权益，与题目中营造安全交通环境的内容不相关，所以A选项不符合。文化生活权侧重于残疾人参与文化活动等方面的权利，这与本题讨论的交通环境问题明显不搭，故B选项也不正确。社会福利权是指残疾人享受社会福利的权益，而本题重点在于解决交通环境问题，并非社会福利范畴，C选项也可排除。而环境友好权强调为残疾人创造一个无障碍、安全友好的环境，小王的做法正是为了让盲人朋友拥有安全的交通环境，维护了他们的环境友好权，所以答案选D。

2、在某个青少年网瘾治疗小组的结束阶段，组员小王不愿接受小组即将结束的事实，在活动中对其他组员不理不睬，并出现因通宵上网而迟到的现象。为了让小王巩固已经改变了的行为，社会工作者应当()。

A.与小王一起制定小组规范

B.协助小王寻求家人和朋友的支持

C.协助小王将认知转变成行为

D.与小王成为好朋友

【答案】：B

【解析】本题考查在青少年网瘾治疗小组结束阶段，社会工作者帮助组员巩固已改变行为的方法。在小组结束阶段，组员小王出现不愿接受小组即将结束的情况，有对其他组员不理不睬以及通宵上网迟到等表现。选项A，小组规范通常是在小组开始阶段与组员共同制定的，目的是为小组活动设定基本规则和要求，在结束阶段再与小王一起制定小组规范，对于巩固其已改变的行为并无直接作用，故A选项错误。选项B，协助小王寻求家人和朋友的支持是正确的做法。家人和朋友在小王的日常生活中扮演着重要角色，他们的支持和监督能够为小王提供持续的正向影响，帮助小王在小组结束后依然保持已经改变了的行为，使其巩固成果，故B选项正确。选项C，题干中并未提及小王存在认知与行为转换的问题，重点在于巩固已改变的行为，所以该项与题干无关，C选项错误。选项D，与小王成为好朋友虽然有助于建立良好的关系，但这并不能直接有效帮助小王巩固已经改变的行为，故D选项错误。综上，正确答案是B。

3、与服务对象初次接触后，社会工作者小李来到服务对象居住的社区，向居委会了解其家庭和经济状况，并拟定了一份初次面谈提纲。小李的做法属于（）。

A.接案准备

B.接案面谈

C.面谈安排

D.问题界定

【答案】：A

【解析】这道题主要考查对社会工作接案流程相关概念的理解与区分。接案是社会工作助人活动的开端，是社会工作者与潜在服务对象开始接触，了解其需求并为其提供服务的第一步。接案过程包含接案准备、接案面谈等环节。在本题中，社会工作者小李在与服务对象初次接触后，前往服务对象居住的社区，向居委会了解其家庭和经济状况，并且拟定了初次面谈提纲。了解服务对象家庭和经济状况能让社会工作者对服务对象情况有更全面认知，拟定面谈提纲是为后续面谈做好规划与准备。接案准备阶段的核心任务就是收集服务对象相关资料以及制定面谈提纲等内容。而接案面谈是指与服务对象进行面对面交流沟通以建立专业关系等；面谈安排主要侧重于确定面谈的时间、地点等事宜；问题界定则是明确服务对象面临的具体问题。所以小李的做法属于接案准备，答案选A。

4、某社会服务机构的管理者发现有些员工不关心机构发展。为提高员工积极性，促进上下级的沟通，下列激励措施中，机构管理者应首选的是（）。

A.轮换工作岗位

B.扩展工作内容

C.设计职位内容

D.促进员工参与决策

【答案】：D

【解析】这道题主要考查社会服务机构管理者提高员工积极性、促进上下级沟通的激励措施选择。题目中指出机构管理者面临部分员工不关心机构发展的问题，需要采取有效激励手段。选项A轮换工作岗位，虽能让员工接触不同工作内容，但不一定能从根本上提升员工对机构发展的关注度以及促进上下级深度沟通。选项B扩展工作内容，可增加员工的工作范畴，但对于员工参与机构决策和与上级充分交流的作用并不直接。选项C设计职位内容，侧重于对岗位本身的规划，对于解决员工不关心机构发展以及促进上下级沟通的针对性不强。而选项D促进员工参与决策，能让员工切实参与到机构发展的关键环节，使其感受到自身价值和对机构的重要性，从而提高工作积极性。同时，参与决策的过程必然涉及与上级的频繁沟通交流，有效促进了上下级的沟通。所以应该