房屋地产法人单位情况统计.docxVIP

房地产法人单位情况统计3.1、房地产市场2008年由萎缩转向上涨、2009年房地产再度活跃、刚性需求释放带动房地产复苏、2010年房地产市场进一步稳定、价格迅速上涨、2011年在政策环境下，房地产调控进一步落实和细化、2012年房地产将在挤压与淘汰中顽强成长、2013年新国五条的出台、房地产市场从2008年的343家、到2013年的2927家、其中在2009年和2010年房地产数量发生极大的变化。具体见下表：时间（年）200820092010201120122013房地产数量总计（单位:家）34331713190306929602927备注：2008年------2013年房地产法人单位数量统计（表3—1）3.2、2013年全市房地产法人单位数量共计2927家，按企业登记注册类型划分其中：内资企业：2668家、港澳台商投资企业：157家、外商投资企业：102家.企业注册类型内资企业港澳台商企业外商投资企业备注企业个数（家）2668157102占比情况91%5%36%按照注册类型房地产法人单位组成分析（表3---2）3.2.1、内资房地产开发企业共计2668家、其中包括如下：国有企业：68家、集体企业19家、私营企业：625家、股份合作企业2家、股份有限公司：65家、有限责任公司：1889家。 企业注册类型国有企业集体企业股份合作私营企业备注企业个数（家比情况2%0.7%-----21%企业注册类型股份有限公司有限责任公司企业个数（家）651889占比情况2%65%内资房地产企业组成及占比情况分析（表3.2.1）3.2.2、港澳台商投资企业共计：157家、其中包括：港澳台合资经营60家、占总数2%、港澳台合作经营58家、占总数1.9%、港澳台独资企业39家、占总数1.3%。企业注册类型港澳台合资经营港澳台合资经营港澳台独资备注企业个数（家）605839占比情况2%1.9%1.3%港澳台房地产组成及占比分析（表3.2.2)3.2.3、外商投资企业共计：102家、其中中外合资经营：40家、中外合作经营41家、外资（独资）企业18家、外商投资股份有限公司3家。企业注册类型中外合资经营中外合作外资（独资）外商投资股份备注企业个数（家）4041183占比情况-------------外商投资房产组成分析（表3.2.3）3、2、4按着隶属关系划分：中央企业：111家、地方企业：2816家。企业隶属关系中央企业地方企业备注企业个数（家）1112816占比情况4%96%按照隶属关系房地产法人组成分析（表3.2.4）企业资质等级一级二级三级四级暂定其他备注企业个数（家）1162012581217557578占比情况4%7%9%42%19%19%3.2.5、按照资质等级划分：一级资质：116家、二级资质：201家、三级资质：258家、四级资质：1217家、暂定：557家、其他：578家。按照资质等级房地产法人组成分析（表3.2.5）3.2.6、按照营业状况划分：营业2704家、停业：199家、筹建：无、当年关闭：11家、当年破产：无、其他：13家。企业营业状况营业停业当年关闭其他备注企业个数（家）270411911113占比情况92%4%1%3%按照企业营业状况地产法人组成分析（表3.2.6）3.2“空转”（无开发项目）型企业数量本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！【必威体育精装版资料 Word版可自由编辑！！员工录用管理制度为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直