实验中学2011年春季学校工作总结.docVIP

奉节县实验中学2011年春季学校工作总结 2011年春季是我校建校以来诸多项目取得丰硕成果的重要一学期，也是学校独立发展以来最关键的一学期，全校教职工努力工作，互助协作，克服一些消极因素的影响，始终予心静心地教书育人，上好每一堂课，关爱每一个学生，工作得到了上级教育主管部门的肯定和社会的基本认可。学校荣获“推进新课程改革先进学校”、“奉节县卫生学校”、“奉节县教师继续教育一等奖”、“奉节县先进基层党组织”等荣誉称号。承担奉节县推进新课程改革现场会和素质教育“个十百千万”现场推进会，较好地展示了学校近几年来的办学业绩。教师队伍中也涌现出多位先进典型。支部书记卢国才被奉节县委县府表彰为优秀党务工作者，工会主席张世明被评为奉节县环保先进个人，邓小玲老师被评为奉节县优秀党员，张典清主任被评为奉节县教学管理先进个人，张逵主任被推荐为重庆市优秀班主任，杨贵权主任被评选为“中华魂”征文活动先进个人，在“中华魂”学生征文竞赛活动中，有21名学生获全国性奖励，有21名教师获全国指导教师奖。这些成绩的取得是全校上下努力工作的结果，是全校教职工智慧和心血的结晶。 一、扎实开展“创先争优”活动，提高党员的政治思想素养。党支部充分发挥学校政治思想工作的主阵地作用，按要求开展“创先争优”活动，按时开展“一讲二评三公示”活动，结合建党九十周年的历史契机，开展“永远跟党走”的专题组织生活会和“庆七·一” 重温入党誓词，徒步登山等加强党的组织建设，增强党支部的凝聚力。积极动员优秀教师向党组织靠拢，培养入党积极分子，加强党组织的自身建设，提升核心战斗力。 二、确定师德底线，规范教师执教行为。学校师德底线就是重庆市教委的“六项规定”和奉节县教委“师德十严禁、十不准”，根据这些要求加强教师违规补课、违规收费、执教行为不规范影响师者形象等问题的督查、考核和教育。一期来有三次违规补课行为被举报，学校责令停止并进行教育和处罚；七、八年级及九年级的部分教师不按规定收取学生的费用，被勒令退还；教委督查教师的执教行为有 六位教师的镜头在教委的校长会上曝光，学校开展的两轮执教行为检查中，有多名教师上课接打手机、坐着讲课、中途离教室等不良现象将在年度考核中予以扣分处理。通过这些检查和评比、教育和处罚，教师的执教行为基本规范，师德师风的形象有较大的转变。教师提前上晚自习，无偿辅导学生的现象十分普通，他们的敬业精神是学生和学校有目共睹的。 三、借“六城同创”契机，强化学生的行为养成教育。近一年以来，我校始终坚持“三管住”的教育重点，推动学生的养成教育。在配合县政府开展“六城同创”的工作中，学生的文明意识、行为习惯的规范和养成得到有力的强化。校内清洁、秩序、学生之间团结、爱护公物及爱护花草树木等方面呈现较好的局面。特别是学生之间、师生之间恶性的、影响较大的案件基本没有发生，给师生生活、工作创设了一个安全、安宁的环境。为深入推进“六城同创”，提升学生的文明素质，改善城市、校园的人居环境，政教处先后开展了“与社区居民联欢”活动，组建了“六城同创志愿队”，落实“共建区”的楼道阳台每天的清洁集中扫除和定期清扫。精心组织“六城同创知识竞赛”和“环保知识竞赛”，扎实整改隐患，卫生死角，重点抓好两次现场会和三次大型考试的清洁卫生等。他们的工作过程扎实，要求严格，排名效果较好，至今没有受到批评和曝光，是了不起的成绩。在此，学校应予以充分的肯定和表扬。 四、安全保卫履职到位，重点时段路段把关严格。按照学校的要求安全保卫严把校门的审查登记关，教学楼门的进出关，有效杜绝校外人员进校滋事、扰乱秩序的现象发生。坚持预警信息发布，情况通报，工作要求的常规性会议，保证安全保卫工作的政令畅通和纪律要求，及时排查报告安全隐患和不稳定或危险的因素，保师生平安和校园稳定。特别是在调查一些与社会有牵连的案件中，重视信息的收集，积极配合公安机关，同时能正确处理个别违纪违法案例与学校发展大局的关系，维护了学校形象。 五、加强教学管理，扎实推进新课程改革。自2009年以来，我校已有42个班采用“导学案”模式促进教师教学方式的转变。如今，绝大多数教师有了参与课程改革的意识，积极主动去探索和研究，为全面推进课程改革提供可以借鉴和学习的模式。特别是精心准备的奉节新课程改革现场推进会，参与面广，教师准备充分，全面展示我校课改教师的教学实力和课改所取得的成绩。为配合推进课改的课题研究，教科室认真组织教师参加市、县级的论文评选，并将论文以精美的设计编辑成册，给教师们交流借鉴，提供了范本。为扩大成果的影响面，认真组织送课下乡，其它中学到校观摩和交流活动，达到交流提升形象的目的。 六、规范工作流程，坚定不移地抓好素质教育“个十百千万”工程。在推进素质教育“个十百千万”工程中，我们提高认识，端正态度，始终将“个十百千万”工程当成新课程改革的重要