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创新教育 Innovation Education 高校大型仪器设备管理效益提升策略研究 丁凤云 长春理工大学 摘要：大型仪器设备在高校科研及教学中发挥着重要作用。本文从高校大型仪器设备管理中存在的问题着手，从建立资源共享平 台、仪器设备科学管理制度、管理队伍建设三个方面探究了高校大型仪器设备管理效益提升的有效策略，确保大型仪器设备能够得到 有效利用。 关键词：高校；大型仪器；设备管理；效益 引言 （二）加强高校大型仪器设备管理制度的建设，实现科学管理 近年来，我国高校对大型仪器设备的投入明显增多，这对高 建立完善高校大型仪器设备科学的管理制度，为大型仪器设 校培养社会所需要的高素质、创新型人才发挥着巨大作用。大型 备的管理和使用提供了制度保障。高校在购买大型仪器设备之 仪器设备管理是高校实验室管理的重要组成部分，它为高校进行 前，要对设备的可行性、有效性进行严格的评估和论证。对于一 现代化科学研究、实验教学提供了物质保障。大型仪器设备的管 些效益较差的设备可以不购置，对一些资源共享平台中拥有的共 理是否得当，是衡量高校教学质量、科研水平的能否提高的主要 享大型仪器设备可以不重复采购，避免资源的浪费。 指标。 建设高校大型仪器设备的常规管理制度，包括日常使用中的 一、高校大型仪器设备管理中存在的问题 操作、用电、用水等安全制度。并相应地制定严格的安全责任制 （一）大型仪器设备开放的力度不够 度，责任到人、责任到位，才能确保大型仪器设备的操作安全； 当前，许多高校购置的大型仪器设备，只在本学校内或者本 制定与之相配套的设备使用登记制度和维修保养制度，有效地记 单位使用，开放范围很局限。而且，在大型仪器的使用过程中， 录仪器设备的使用状况，发现问题及时维修和保养。 没有进行必要的对外交流，使仪器设备资源不能共享，使得大型 加强高校大型仪器设备管理的的绩效考核制度的建设，制定 仪器设备的使用效率和效益偏低，影响了科研的正常开展。还有 完善的考核评估体系，针对大型仪器的使用效益状况进行严格的 部分高校，没有出台关于大型仪器设备资源共享的政策或制度， 考核评估。这样，可以有效地提高大型仪器设备的使用效率，确 影响了大型仪器设备资源共享效益的发挥。 保仪器设备的使用寿命的延长。同时，也可以制定激励机制，提 （二）大型仪器设备管理制度不健全 高大型仪器设备管理人员的服务积极性，使他们在不断学习中提 目前，国内大部分高校已经制定了管理大型仪器设备的规章 高自己的专业技术水平，从而为高校的科学研究和教学质量的提 制度。但仍有部分高校，即使制定了规章制度，也未必严格执行。 高提供有益支持。 对大型仪器设备的管理缺乏科学性，没有建立完善有效地监督、 （三）加强高校大型仪器设备管理队伍的建设，提高管理水平 评估机制，致使操作人员在操作过程中使用不当的现象频繁发 加强高校大型仪器设备管理队伍的建设，提高管理人员的专 生。操作人员不能严格遵守仪器设备的操作规范，对仪器设备的 业技术水平和管理能力，确保大型仪器设备能够发挥其应有的价 使用、维护和保养不到位，造成了部分仪器设备折损，从而影响 值和作用。高素质的专业的技术人才管理大型仪器设备，是提高 了科学研究的准确性、有效性。另外，大型仪器设备属于固定资 仪器设备使用效率的重要手段之一。高校应加强大型仪器设备专 产，不能创收，高校一般很少安排相应的保养、维修经费，致使 业管理、技术人才的培训，使它们能够及时适应不断革新的技术。 部分大型仪器设备的使用效率低下。 高校可以组织大型仪器设备管理人员技术培训班，对操作管理人 （