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加快财务改革创新 建设现代卓越电网 ——华北电网有限公司财务战略管理成果纪实 【获奖理由]\ 国内外的成功企业实践证明,要想做强、做大,保持持续成长.必须不断变革创新,努力培育创新文化。营 造鼓励创新的机制环境,形成勇于创新、敢于创新、激励创新的良好氛围。 多年来,华北电网在财务管理工作中.始终坚持创新理念,倡导创新精神,形成了全企业范围的创新思维、 创新素养和创新习惯,有效地促进了企业的可持续发展,也为全行业、全社会提供了宝贵的经验借鉴。 改革开放以来.华北电网有限公司 与建设.提升了整体控制能力 保障了 出了贡献. 《简称。华北电网“)以开放的心态 主业快速健康发展。 3.经济运行质量稳步上升 发展的激情和创新的勇气,推进电网和 1.财务状况稳步提高 2007年,华北电网输电收入达到 公司发展方式转变.取得了跨越式发 “十一五”以来的三年.华北电网 展。回顾华北电网这几年的难忘岁月. 财务指标大幅攀升,在上级主管部门综 收入的4564%。省间临时电能交易达 财务创新作为华北电网整体战略部署的 合绩效考评中屡创佳绩。在近三年大规模 到34.3亿千瓦时.500干伏主网配置的 重要组成部分,与公司发展一起成长. 投资的情况下,长期偌款从2005年的110电力已超过总负荷的50%,华北电网资 一同进步.取得了~个又一个的辉煌. 亿元降低到2007年的78亿元.资产结构进源优化配置能力以及500干伏资产利用 特别是。十一五。以来.财务工作在观 一步优化。公司财务状况稳步提高。 效率显著提高。资产稳步增加.融资和 念转变.体制改革.战略制定.管理模 2经营业绩大幅改善 偿债能力大大改善,营造了大企业的良 式和管理手段等方面同步推进,为公司 主营业务收入实现快速增长,年均 好市场信誉。 发展提供了重要的财力支撑,以财务的 增幅19.32%,利润总额大幅提升,三 4.公司整体创新发展 超前发展助力公司向国际一流电网企业 年来公司利润平均每年递增69.23%, 华北电网以国内外领先企业为标 迈进. 三年翻了近一番.成本费用降低15% 杆。积极引入先进理念,大胆创新管理 的同时.净资产收益率提高了34百分模式,努力推动精细化管理.深入开发 一.财务改革创新促进了华北 点。2005度资产经营责人力资源,逐步走出一条成本低.效益 电网又好又快地发展 任制考核在国家电网公司26个网省公司 好.技术高.人力资源优势充分发挥的 华北电网通过不断实施财务改革创 中获得第一名.盈利水平位于国家电网 科学发展之路。 。十一五”以来.公司 新战略。有力地支撑了公司改革调整. 公司前列。为国家电网公司在中央企业 建成了34重点实验室。被评为国家电 统筹建设.技术创新等其他领域的改革 负责人业绩考核连续几年被评为A级做 网。SGl86”工程建设示范单位. 40中国总金计师月刊 二.促进财务管理跨跃的主要 险管理体系建设。 加强财务管控的过程中,高度重视企业 手段 3 以管理会计为核心。实现经营 文化的导向和凝聚作用。财务文化坚持 1.抓住能力建设核心,夯实财务 管理模式转型升级 ”思于广大,形于精致“的工作作风, 精细化管理基础 2005年以来.华北电网管理不断创在谋划工作时.全面系统地思考企业发 财务管理是企业经营管理的核心。 新.树立了’从职能管理向流程管理转 展中的重大问题;在具体工作中,求真 华北电网始终围绕财务中心.努力提高 变,从设备管理向资产管理转变.从建设 务实,脚踏实地,精益求精,推动财务 ’六个能力“。一是提高成本控制能 电网向建设.经营电网并重转变”的观 工作水平提高。 力,充分发挥成本在全面预算管理中 念.为公司创新打下了坚实
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