安全生产督察考核制度.docVIP

  1. 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
安全生产督察考核制度 神新公司XXXX 安全生产系统督察工作制度 (暂行) 1.督察工作对象 XXXX所属各单位工作落实完成情况 2.安全生产督察组织机构 2.1安全生产督察领导小组 组 长: 金鑫 副组长: 刘军 陈新川 陈建强 邓建 涂德华 成 员: 由生产指挥中心 综合办 经营办 本安管理办等部门领导组成 2.2安全生产督察办公室 安全生产督察办公室设在矿生产指挥中心 办公室负责人: 马辉 (兼) 兼职督察员: 郭亚东 侯纪平 张系军 乔军 3.督察职责: 认真履行矿安全生产调度指挥督办职责,转变工作作风,提高工作效率、加大执行力度、更好的服务于基层。 4.督察工作制度 4.1、组织领导制度。成立督察工作小组,负责监督督导矿机关职能部门、各单位遵守并执行安全生产指令情况,分日常督察、专项督察、重点督察。 4.2、工作协调制度。加强与安全、生产技术、设备管理、地测、物资供应、各单位的协调联系,形成联动机制。 4.3、督察落实制度。强化对矿机关职能部门监管责任的督察、对各单位责任和自查自纠的督察。 4.4、举报查处制度。公布举报电话,对举报属实的给予奖励,举报查实的重大安全隐患,追究相关责任单位、责任人和责任领导。 4.5、挂牌督办制度。对不能严格执行矿安全生产指令的各部门、单位,按程序实施挂牌督办。 4.6、预警预报制度。重视情况收集,对不安全、不稳定因素及时采取预警措施。 4.7、考核评价制度。矿机关职能部门、所属单位监管责任的落实情况与安全生产目标管理责任制考核、与创建“安全生产达标”和“先进单位”考核相结合,实行“一票否决制”,并按照矿[2009]3号文、《神新公司XXXX生产秩序管理制度》、等矿相关制度,对责任单位和责任人进行考核。 ?5.督察工作重点 ? 督察重点:安全隐患自查自纠,重大危险源辨识与整治,矿职能部门、所属单位及其工作人员履行工作职能的责任落实情况。 6.督察工作内容 履行职责、行使职权和遵章守纪情况进行督察:? ? 6.1执行相关政策、保持政令畅通和完成各项工作任务情况。? ? 6.2遵守矿各项规章制度和各项工作纪律情况。 6.3部门履行职能(包括矿领导工作安排、职能部门日常工作安排、检查、专业指导及服务、监管协作、事故应急处理等管理工作)的情况。 6.4督察矿机关职能部门及人员在服务态度、工作质量、办事效率等方面存在的问题。 6.5?核实基层反映矿机关职能部门及工作人员不作为、办事推诿、以权谋私、吃拿卡要等方面的问题。 7.督察工作方法 7.1督察工作方式 督察工作采取日常督察、专项督察和重点督察的方式实施。 日常督察由安全生产督察办公室组织实施; 专项督察和重点督察由矿安全生产督察办公室拟出实施方案,经矿分管领导审定批准后实施。 在矿安全生产系统内统一开展的大规模督察活动,督察实施方案须经矿主管领导批准后实施。 7.2督察工作程序 7.2.1、听取汇报,查阅资料,现场检查。 7.2.1.1听矿各部门、所属单位及其工作人员工作汇报。 7.2.1.2查找资料、并对照受检单位或部门上报的问题进行核查。 7.2.1.3现场检查、组织对安排的工作落实情况进行核查。 督察办公室根据督察工作的需要,可以采取横向交叉督察和上下联动督察,也可以邀请兼职督察人员和基层单位科区干部或职工协同现场督察。督察工作要作好记录,重点工作送达被督察单位负责人或当事人核对后签名确认; 7.3专项检查,评议。 加强与安全、生产技术、设备管理、地测、物资供应、各单位的协调联系,形成联动机制。对专项检查的问题和工作中存在的问题或隐患进行检查、评议。 7.4发现问题,及时反馈。 督察办公室应及时完成专项督察和重点督察任务,并将督察结果一日内书面报告矿主管领导。 7.5下达督察通知书或建议书 要求按督察建议书或通知书的内容和要求,书面上报督察办公室,单位主要负责人签字,并加盖单位公章。   7.6总结情况,提出落实意见。 8.督察工作要求 ??8.1、督察成员要以对矿高度负责的态度,恪守职业道德,把督察工作作为减少隐患、遏制事故和提高工作效率为基层服务的重要举措。 ???? 8.2、督察办公室要建立和落实督察工作责任制,要将督察发现的重大问题及时向领导汇报,并做好整改情况的跟踪督导。 ???? 8.3、督察要统筹兼顾点面结合。全面发动,不留死角,特别是在解决基层问题的时效问题上重点督察职能部门工作作风问题。 ?8.4、督察组严格遵守党风廉政建设规定。 ?? 8.5、督察组在督察期间,每次督察不少于2人,每月抽查原则上不得少于5次。 ???? 8.6、督察人员在完成现场督察任务后要作好工作记录。 8.7、督察人员在督察工作中发现安全生产管理人员一般性的违反规定行为,依照职权

文档评论(0)

文档专家 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档