网络技术专业人才需求调研报告(李武军)第二组.docVIP

网络技术专业人才需求调查报告IT企业和非IT企业进行了专题调研，进一步了解了社会对计算机网络专业人才需求状况及培养要求，从而为确定计算机网络专业的培养目标和课程改革提供基本的依据。 二、调研过程 （一）调研时间，地点，参与人员，项目负责人 2011年7月12日在长沙民政职业技术学院邓文达教授的带领下，小组成员实地走访了H3C公司长沙办事处、长沙电脑城等相关企业和单位，与企业相关领导人就当前计算机网络专业人才需求、企业对人才的要求以及毕业生就业方向开展了座谈、交流，获得了很多宝贵资料。 （二）、调研方法 通过走访用人单位并与相关负责人座谈，发放问卷调查，收集网络、媒体以及相关行业对IT人才需求的信息等手段，就相关行业和企业对计算机类网络专业专业人才的需求进行调查和分析。 （三）、调研公司介绍 杭州华三通信技术有限公司（简称H3C），致力于IP技术与产品的研究、开发、生产、销售及服务。20年，H3C销售收入为亿美元，缴纳各项税费近亿人民币。在中国34省市和海外多个国家或地区设有分支机构。目前公司有员工4800人，其中研发人员占55％。H3C每年将销售额的15%以上用于研发投入， H3C已申请专利超过1100件，其中80%是发明专利。 　　H3C秉承“开放，融合”的发展趋势，提出了IToIP理念，通过中间件对网络资源，计算资源，存储资源等进行整合管理和优化，为用户构建一个以业务应用为中心的动态IT架构，将IP与IT有机地融合。在革新的IToIP架构下，H3C形成了全系列的IP产品和解决方案，包括全线路由器以太网交换机的网络产品，网络安全，IP存储，IP监控，语音视讯，WLAN，SOHO及软件管理系统等，实现了从网络设备供应商到IToIP整体解决方案供应商的战略跨越，确立了牢固的市场领先地位。目前，H3C在中国的交换机和中低端路由器市场稳居第二，安全产品居第三，IP存储亚太市场份额第一，IP监控技术全球领先，已成为中国平安城市第一品牌。 　　根植中国，H3C广泛服务于党政、公检法、财税、教育、金融、电力、能源、交通、水利、运营商、制造业、公共事业、中小企业等用户。 　　服务全球，H3C通过与3Com、华为、NEC等公司合作拓展国际市场，目前，H3C的产品和解决方案已经覆盖全球90多个国家和地区。 愿景成为全球IP领域的领导者。 以客户需求为核心，通过不断的组织变革与管理改进，提供让客户满意的产品和服务，保护客户投资，持续为客户创造最大价值。 根据被调查企业反馈的意见可以看出，对毕业生的评价有职业道德、敬业精神、工作激情、心理素质、团队合作精神、环境适应能力、实践操作能力和创新能力等各个方面，其中各企业最为重视的是个人品德修养和团队合作精神，当然各项具体要求又与对应工作岗位相联系，详细数据见表2。 调查方面 评分标准 百分比 调查方面 评分标准 百分比 职业道德 较强 85.5 沟通协调能力 较强 10.2 一般 14 一般 35.2 较差 0.5 较差 54.6 敬业精神 较强 60.7 基础理论知识 较强 30.5 一般 38.5 一般 40.6 较差 0.8 较差 28.9 工作态度 很好 87.5 动手实践能力 较强 42.3 一般 12.5 一般 35.3 较差 0 较差 22.4 思想政治素质 较强 40.5 适应能力 较强 50.2 一般 53.9 一般 42.3 较差 5.6 较差 7.5 吃苦耐劳精神 较强 86.9 创新能力 较强 8.3 一般 11.9 一般 50.2 较差 1.2 较差 41.3 心理素质 较强 45.2 独立工作能力 较强 35.3 一般 49.5 一般 46.8 较差 5.3 较差 17.9 自我约束能力 较强 56 组织管理能力 较强 20.5 一般 41.7 一般 30.5 较差 2.3 较差 49 竞争意识 较强 25.5 是否安心工作 是 62.2 一般 68.9 否 22.8 较差 5.6 不清楚 17 表2 企业调查分析表 从表2列举的各项分值来看，一般企业认为毕业生在本专业知识方面知识基本恰当，能基本满足工作需要。但是对计算机类企业（如软件公司，电脑公司等）来说，学生的专业知识还是有待加深加强的。另一方面沟通协调以及团队合作精神也是很重要的，特别是在计算机公司非常注重合作意识培养,本专业毕业生在这方面有一定的欠缺。此外，在创新能力上还是存在着很大的不足，对于发展迅速的计算机行业，创新能力是必不可少的能力之一。所以在校期间需要加强学生以上能力的培养。 四、本校计算机网络专业现状 祁阳县职业中专学校是我县唯一一所公办职业学校，历经30多年的发展，具有了