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一.毕业生实现就业的基本过程 (1)准备资料 个人自荐书, 标准照片,用于粘贴复印资料上的照片; 文字资料制作为电子文本,证书、照片等扫描成电子资料。 注册免费邮箱设置个人密码,便于向单位发邮件资料。 在网上应聘,查看招聘信息,应按照网站要求设置用户名和密码,便于登陆以后查看详细资料。 二、就业管理部门的工作程序 (2)指导毕业生准备个人自荐资料,收集分析毕业生职业倾向问卷调查,收集和分析往年毕业生追踪调查资料。 (3)指导毕业生参加各类招聘活动,签订就业协议书。根据就业需求情况,分析就业形势,指导毕业生合理定位。 ★ 单位的用工方式、管理机制。 合同包括:短期聘用、劳务、全民等合同方式。毕业生 可以通过各种途径了解清楚;福利待遇不同,有何差别 ★ 单位对毕业生的人事档案、户口如何管理; ★ 单位对毕业生的健康状况有何要求。 ★ 单位招聘职位是否适合自己的专业、适应自己的工作能力和职业倾向,以便做出选择; ★ 用人单位对所需人才的具体要求, 比较自己的特点,决定是否应聘。 (4)收集毕业生离校前的意见和建议。学校上报就业方案,领就业报到证,做好毕业生离校准备。 (5)毕业生离校,学校处理毕业生调整改派手续和遗留问题。邮寄毕业生档案。 (6)学校对往届毕业生进行追踪调查,发放调查资料。 2、政府就业指导服务部门的工作程序 (1)政府就业指导服务部门分为省级、市县级毕业生就业指导服务机构。 (2)省级机构负责对辖区内院校毕业生就业派遣管理、接收省外回来毕业生的接收派遣等工作、办理改派手续。 (3)市县级机构(人事局或教育局)负责接收毕业生报到证,档案托管,户口入户。 (4)派出所根据当地人事局或教育局的入户通知办理毕业生的落户。特殊情况,派出所也可以根据政策情况出具准迁证明将毕业生的户口迁移到辖区。办理户口落户,各地政策有差异,可以上网查询或咨询就业管理服务部门。 三、国家关于毕业生自主创业的相关政策 毕业生自主创业的享受以下政策: (1)高校毕业生从事个体经营的,除国家限制的行业外,自工商行政管理部门登记注册之日起3年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费。 (2)高校毕业生以从事自由职业、短期职业、个体经营等方式灵活就业的,各级政府要提供必要的人事劳动保障代理服务,在户籍管理、劳动关系形式、 社会保险缴纳和保险关系 接收等方面提供保障。 四、毕业生考取公务员和参军入伍的相关政策 (1) 毕业生报考国家公务员一般要求报考者是全日制本科以上应届、往届毕业生,偏远地区部分职位高职专科毕业生可以报考。一般应了解报考时间、招考条件、考试内容。 (2) 毕业生要参军入伍的,应了解入伍条件, 包括年龄、身高、视力、学习成绩、 时间要求和办理手续等。 注意留意政府有关通告。 五、就业报到 1、毕业生凭报到证到用人单位报到,将报到证、户口迁移证交给用人单位,由单位统一证明,有关部门出据手续后,办理户口落户手续。毕业生档案一般由学校向有关单位或人事代理机构邮寄。 2、 如用人单位不需要报到证(如一些合资、民营业,国有企业的聘用工等),或者不能迁移户口档案的,报到证单位可以是生源地人事局(教育局)。户口档案可以迁移回生源地,也可以是单位所在地人事局。 3、其他特殊情况,可以向学校就业 服务部门咨询。 六、 毕业生户口档案管理 1、已就业毕业生,档案户口迁转去为两种: 工作单位管理、委托人才中介机构(人事局或人才交流服务中心)进行人事代理。 2、待就业毕业生的档案户口迁转,根据自愿原则: 迁回生源地;委托省级高校毕业生就业指导服务中心保管;委托人才中介机构进行人事代理。 3、毕业生档案户口存放人才中介机构进行人事代理,享受当地居民户口,转正定级、职称评定,代办社会保险,接转人事、党团组织关系等,同时涉及档案、户口管理费。 4、毕业生托管档案户口的,应该了解办理程序和手续。 毕业生档案户口迁转去向示意图. 七、.毕业生改派程序 1、办理对象。根据国家相关规定,高校应届毕业生; 毕业不满两年的毕业生;可以办理改派手续。 2、改派条件。《报到证》一经签发,不得随意变动。 下列情况可以申请改派: (1)用人单位因故撤消、用人单位的隶属关系有变、用人单位的称谓有误; (2)因不可抗拒的因素或特殊情况,用人单位将毕业生退回学校(包括就业报到证、档案、户口关系等问题);
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