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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度宾馆客房管理聘用合同规范文本

甲方（宾馆名称）：____________________________

地址：____________________________________

法定代表人：____________________________

乙方（客房管理人员）：_____________________

地址：____________________________________

鉴于甲方需要聘请乙方担任宾馆客房管理人员，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方被聘用为甲方宾馆的客房管理人员，负责宾馆客房的日常管理工作。

2.乙方的主要职责包括：

（1）负责客房的清洁、整理、消毒等工作；

（2）负责客房用品的采购、保管、分发等工作；

（3）负责客房设备的维护、保养、报修等工作；

（4）负责客房客人投诉的处理及协调工作；

（5）完成甲方交办的其他相关工作。

二、聘用期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满，如双方同意，可续签合同。

三、工作时间和休息

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、工资及福利待遇

1.乙方工资标准为每月____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和住房公积金。

3.乙方享有甲方提供的员工宿舍、工作餐等福利待遇。

五、合同解除与终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件。

3.双方协商一致，可以解除本合同。

六、违约责任

1.甲方未按照本合同约定支付工资、缴纳社会保险和住房公积金的，应当承担相应的法律责任。

2.乙方未按照本合同约定履行职责，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：____________________________

法定代表人（签字）：_____________________

乙方（签字）：____________________________

日期：____________________________

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历