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校外培训机构安全生产目标责任书

为加强XX培训机构（以下简称“机构”）安全生产管理，明确安全生产责任，有效防范各类生产安全事故，保障师生生命财产安全和机构正常运营秩序，根据《中华人民共和国安全生产法》《中小学幼儿园安全管理办法》《校外培训机构管理办法》等法律法规及相关规定，结合机构实际，制定本责任书。

一、责任主体

甲方：XX培训机构法定代表人（主要负责人）姓名：XXX职务：法定代表人

乙方：XX培训机构XX部门（或XX岗位）负责人姓名：XXX职务：XX部门主任（或XX岗位主管）

本责任书适用于机构内所有部门、岗位及全体从业人员（含专职、兼职教师、行政人员、后勤保障人员等），乙方为具体责任落实的直接责任人，需全面履行本责任书规定的安全生产职责。

二、安全生产总体目标

（一）事故控制目标：全年实现“零死亡、零重伤”，杜绝较大及以上生产安全事故；一般事故（轻伤）控制在0.5‰以内（按机构从业人员总数计算）；杜绝因管理疏漏导致的学生群体伤害事件（如踩踏、食物中毒、火灾等）。

（二）隐患治理目标：各类安全隐患整改率100%，重大安全隐患整改完成率100%，一般隐患整改及时率100%；建立隐患排查治理台账，实现闭环管理。

（三）基础管理目标：安全生产制度健全率100%，安全操作规程覆盖率100%；从业人员安全生产培训合格率100%，新入职人员岗前安全培训率100%；消防设施、安全警示标识、应急设备完好率100%；学生安全告知书签订率100%，家长安全联络机制覆盖率100%。

（四）应急管理目标：全年至少组织2次综合应急演练（含火灾逃生、地震避险、防踩踏等），各部门至少组织4次专项应急演练；应急预案修订及时率100%，应急物资储备达标率100%；事故报告及时率100%，初期处置成功率100%。

三、甲方（机构）安全生产职责

（一）制度建设与责任落实

1.建立健全安全生产责任体系，制定《XX培训机构安全生产管理制度》《各岗位安全操作规程》《安全检查制度》《安全培训制度》《应急管理制度》《事故报告与处理制度》等核心制度，明确各部门、各岗位安全生产职责，形成“党政同责、一岗双责、失职追责”的责任体系。

2.定期召开安全生产专题会议（每季度至少1次），研究解决安全生产重大问题；将安全生产工作纳入机构年度工作计划和绩效考核体系，安全生产考核权重不低于20%。

3.保障安全生产投入，确保安全设施设备购置、维护，安全培训，应急演练，隐患整改等费用落实到位（年度安全生产投入不低于机构年度运营成本的3%）。

（二）风险防控与隐患治理

1.组织开展安全生产风险辨识与评估（每年至少1次），制定《安全风险分级管控清单》，对高风险区域（如实验室、机房、舞蹈室、消防控制室等）设置明显警示标识，落实专人负责。

2.每月组织1次全面安全检查（由法定代表人或分管安全负责人带队），重点检查消防设施（灭火器、应急灯、疏散指示标志）、用电安全（线路老化、私拉乱接）、房屋安全（结构隐患、装修材料防火等级）、教学设备（教具稳定性、实验室危化品管理）、食品安全（若提供餐饮）、学生活动安全（课间管理、户外活动组织）等；建立检查台账，对发现的隐患下达《隐患整改通知书》，明确整改责任人、整改期限和整改措施。

3.对政府相关部门（教育、消防、市场监管等）检查反馈的问题，24小时内制定整改方案，3个工作日内完成整改并提交书面报告；对重大隐患实行“挂牌督办”，整改期间落实临时防护措施，确保安全。

（三）安全教育与培训

1.制定年度安全生产培训计划（含从业人员、学生、家长三类培训），明确培训内容、时间、方式和考核标准。从业人员培训内容包括：安全生产法律法规、机构安全制度、岗位安全操作、应急处置技能等，每年累计培训时间不少于24学时；新入职人员岗前培训时间不少于48学时，经考核合格后方可上岗。

2.每学期开学第一周开展“安全主题周”活动，通过课堂教学、案例讲解、情景模拟等方式，对学生进行防火灾、防踩踏、防溺水、防触电、防暴力伤害、交通安全等方面的安全教育（每学期不少于8课时）；向学生发放《安全手册》，内容涵盖机构安全须知、应急逃生路线图、家长联络方式等。

3.每学期组织1次家长安全培训（可通过家长会、线上直播等形式），重点讲解学生接送安全、校外活动安全、居家安全注意事项等，签订《学生安全责任书》，明确家长监护责任。

（四）应急管理与事故处置

1.制定《XX培训机构生产安全事故综合应急预案》及《火灾事故专项应急预案》《地震灾害专项应急预案》《学生群体性伤害事件专项应急预案》《食品安全事故专项应急预案》等专项预案，明确应急组织机构、响应程序、处置措施，报属地教育、应急管理部门备案。

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