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职业病防治考试题(附答案)

一、选择题（每题3分，共30分）

1.以下哪种不属于法定职业病的范畴（）

A.尘肺病

B.颈椎病

C.噪声聋

D.苯中毒

答案：B。解析：法定职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。尘肺病是由于长期吸入生产性粉尘而引起的以肺组织纤维化为主的全身性疾病，属于法定职业病；噪声聋是在职业活动中长期接触噪声而发生的渐进性的感音性听觉损伤，属于法定职业病；苯中毒是接触苯引起的疾病，也属于法定职业病。而颈椎病通常是由于长期不良姿势、劳损等原因引起，并非由职业活动中特定的有毒有害因素导致，不属于法定职业病范畴。

2.用人单位应当实施由（）负责的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。

A.安全生产监管部门

B.卫生部门

C.专人

D.工会

答案：C。解析：《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。这样可以保证监测工作的专业性和连续性，及时发现职业病危害因素的变化情况，采取相应的措施进行防控。

3.职业病危害因素侵入人体的途径有（）

A.呼吸道

B.皮肤

C.消化道

D.以上都是

答案：D。解析：职业病危害因素侵入人体的途径主要有呼吸道、皮肤和消化道。例如，粉尘、有毒气体等可以通过呼吸道进入人体；一些有机溶剂、重金属等可以通过皮肤吸收进入人体；误食被污染的食物、水等可能通过消化道使有害物质进入人体。

4.劳动者离开用人单位时，有权索取（），用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。

A.本人职业健康监护档案

B.本人职业健康监护档案复印件

C.本人职业健康监护档案证明

D.职业健康体检证明

答案：B。解析：根据相关规定，劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。职业健康监护档案记录了劳动者的职业健康状况，对于劳动者了解自身健康情况以及后续可能的健康维权等都有重要意义。

5.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。

A.上岗前、在岗期间和离岗时

B.上岗前和在岗期间

C.在岗期间

D.离岗时

答案：A。解析：用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当按照规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。上岗前检查可以了解劳动者的健康基础状况，判断其是否适合从事该岗位工作；在岗期间检查可以及时发现劳动者在职业活动中是否受到职业病危害因素的影响；离岗时检查则有助于确定劳动者在离开该岗位时的健康状况，为可能的职业病诊断和维权提供依据。

6.用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地（）申报危害项目，接受监督。

A.安全生产监督管理部门

B.卫生行政部门

C.劳动保障行政部门

D.工会组织

答案：A。解析：根据《职业病危害项目申报办法》，用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目，接受监督。安全生产监督管理部门负责对用人单位的职业病防治工作进行综合监督管理。

7.职业病诊断、鉴定费用由（）承担。

A.劳动者

B.用人单位

C.劳动保障部门

D.工会组织

答案：B。解析：《中华人民共和国职业病防治法》规定，职业病诊断、鉴定费用由用人单位承担。因为用人单位是职业病危害的责任主体，有义务保障劳动者的职业健康权益，承担职业病诊断、鉴定费用是其应尽的责任。

8.以下哪种防护用品可以有效防护噪声（）

A.防尘口罩

B.耳塞或耳罩

C.防护眼镜

D.防护手套

答案：B。解析：耳塞或耳罩是专门用于防护噪声的防护用品，它们可以通过物理方式阻挡和吸收噪声，减少噪声对耳部的伤害。防尘口罩主要用于防护粉尘，防止粉尘吸入呼吸道；防护眼镜主要用于保护眼睛免受飞溅物、化学物质等的伤害；防护手套主要用于保护手部免受物理、化学等因素的伤害。

9.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由（）承担。

A.劳动者

B.用人单位

C.劳动保障部门

D.工会组织

答案：B。解析：根据《中华人民共和国职业病防治法》，疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。这是为了保障疑似职业病病人能够得到及时的诊断和观察，同时也是用人单位对其可能存在的职业病危害负责的体现。

10.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作业。

A.重体力劳动

B.其所禁忌

C.危险

D.长