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必威体育精装版2025事业单位联考A类《综合应用能力》考试测试题

一、选择题（每题2分，共30分）

1.以下属于公共管理主体的是（）

A.企业

B.政府

C.家庭

D.个人

答案：B。公共管理是以政府为核心的公共部门整合社会的各种力量，广泛运用政治的、经济的、管理的、法律的方法，强化政府的治理能力，提升政府绩效和公共服务品质，从而实现公共的福利与公共利益。企业以盈利为目的，家庭和个人并非公共管理的核心主体，政府是公共管理的最主要主体，所以选B。

2.公文的紧急程度分为（）

A.特急、加急

B.特急、急件

C.紧急、加急

D.特急、紧急

答案：A。根据《党政机关公文处理工作条例》规定，公文的紧急程度分为特急、加急，所以选A。

3.某单位需要向上级单位汇报半年来的工作情况，应该使用的文种是（）

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

答案：A。报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。请示是请求上级指示、批准；函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项；通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。所以汇报半年工作情况用报告，选A。

4.决策过程的第一步是（）

A.确定目标

B.发现问题

C.拟定方案

D.评估方案

答案：B。决策过程一般包括发现问题、确定目标、拟定方案、评估方案、选择方案等步骤。发现问题是决策的起点，只有先发现问题，才能有针对性地进行后续的决策活动，所以选B。

5.公共政策的权威性来源于它的（）

A.合理性

B.合法性

C.操作性

D.强制性

答案：B。公共政策的权威性来源于它的合法性。合法性是指公共政策符合国家的法律、法规和制度要求，经过法定的程序制定和颁布。只有具有合法性的政策，才能得到社会公众的认可和遵守，从而具有权威性。合理性、操作性是政策实施效果的重要因素，但不是权威性的来源；强制性是政策得以执行的手段，而非权威性的根本来源，所以选B。

6.下列不属于行政沟通作用的是（）

A.提高政府工作效率

B.增进政府与公众的了解

C.引发公众不满

D.改善人际关系

答案：C。行政沟通具有多方面的作用，包括提高政府工作效率，通过信息传递和交流，使政府部门之间、人员之间更好地协调工作；增进政府与公众的了解，让公众知晓政府政策和工作情况，同时政府也能了解公众需求；改善人际关系，促进部门内部和不同部门之间人员的友好交流。而引发公众不满并不是行政沟通的作用，所以选C。

7.绩效管理的核心环节是（）

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效评估

D.绩效反馈

答案：C。绩效评估是绩效管理的核心环节。绩效计划是绩效管理的起点，确定绩效目标和标准；绩效实施是按照计划开展工作的过程；绩效反馈是将评估结果告知被评估者并进行沟通的环节。绩效评估通过对工作成果、工作行为等进行评价，为绩效改进、奖励惩罚等提供依据，所以选C。

8.下列属于公共服务范畴的是（）

A.企业提供的产品

B.政府提供的教育服务

C.个人提供的志愿服务

D.慈善组织的捐赠活动

答案：B。公共服务是由政府或公共组织提供的，旨在满足社会公共需求、保障社会公共利益的服务。政府提供的教育服务属于公共服务的范畴，具有公益性和普遍性。企业提供的产品是以盈利为目的的商业行为；个人提供的志愿服务虽然具有一定的社会价值，但不具有公共服务的普遍供给性质；慈善组织的捐赠活动是一种社会救助行为，不属于严格意义上的公共服务，所以选B。

9.以下哪种行政组织类型适用于专业分工较细的工作（）

A.直线制

B.职能制

C.直线职能制

D.事业部制

答案：B。职能制是在组织内设置若干职能部门，并都有权在各自业务范围内向下级下达命令。这种组织类型适用于专业分工较细的工作，因为每个职能部门可以专注于某一专业领域的管理和业务。直线制结构简单，适用于规模较小、任务单一的组织；直线职能制结合了直线制和职能制的特点，适用于规模较大、业务较复杂的组织；事业部制适用于规模庞大、品种繁多、技术复杂的大型企业，所以选B。

10.公文的主送机关是指（）

A.收文机关

B.发文机关

C.上级机关

D.下级机关

答案：A。主送机关是公文的主要受理机关，即对公文负有主办或答复责任的机关，也就是收文机关。发文机关是制发公文的机关；上级机关和下级机关是根据行政隶属关系来划分的，主送机关不一定是上级或下级机关，所以选A。

11.公共预算的最终目标是（）

A.实现财政收支平衡

B.促进经济增长

C.满足社会公共需要

D.提高政府行政效率

答案：C。公共预算是政府为了实现其职能，对未来一定时