2023年陕西省咸阳市淳化县润镇招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docxVIP

2023年陕西省咸阳市淳化县润镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、社会工作者老张正在主持一次居民会议，商量如何解决社区居民乱停车的问题。居民田阿姨首先发言，提议要处罚那些乱停车的车主。居民小梅立即表示反对，认为社区乱停车的问题主要是因为停车场地的规划不合理。老张这时应该做的是（）。

A.指出小梅的看法并不客观

B.表明自己对这两种观点的态度

C.让参会者对这两种观点进行表决

D.让参会者对这两种观点发表看法

【答案】：D

【解析】本题考查在社会工作场景中主持人应采取的正确做法。在主持居民会议商量社区乱停车问题时，居民田阿姨和小梅分别提出了不同观点，即处罚乱停车车主和认为停车场地规划不合理导致问题。此时，社会工作者老张应致力于营造开放、民主的讨论氛围，让更多参会者参与到问题的探讨中来。选项A，直接指出小梅看法不客观，这种做法过于主观和强硬，可能会打击小梅表达意见的积极性，也不利于鼓励其他参会者畅所欲言，破坏会议的良好氛围，因此该选项不正确。选项B，老张作为会议主持人，过早表明自己对这两种观点的态度，可能会影响参会者的独立思考和自由表达，使讨论不能充分展开，不利于全面听取不同意见，所以该选项也不合适。选项C，让参会者对这两种观点进行表决，这一做法过于仓促。在没有充分让大家发表意见、深入探讨问题之前就进行表决，不能充分挖掘更多的想法和建议，难以找到更优的解决方案，故该选项也不可取。选项D，让参会者对这两种观点发表看法，能够充分调动大家的积极性，鼓励他们各抒己见，使会议讨论更加充分，有助于全面了解各种观点和想法，为解决社区乱停车问题提供更丰富的思路，是最为恰当的做法。综上，正确答案是D。

2、在小组工作的中期转折阶段，小组成员关系走向亲密化，小组内部权力竞争开始。

A.增强组员对小组的认同感

B.处理小组冲突

C.形成稳定的小组关系结构

D.协助组员把认知转变为行动

【答案】：B

【解析】本题考查的是在小组工作中期转折阶段应采取的恰当措施。在小组工作的中期转折阶段，小组成员关系走向亲密化，小组内部权力竞争开始，这就容易引发各种小组冲突。选项A，增强组员对小组的认同感，通常是在小组工作开始阶段，帮助组员融入小组、建立对小组的信任和归属感时重点关注的内容，并非中期转折阶段的关键任务，所以该选项不正确。选项B，由于此阶段小组内部权力竞争开始，冲突产生的可能性大大增加，处理小组冲突成为这一阶段的核心工作。妥善处理冲突能够保证小组工作的顺利开展，维护小组的稳定性，因此该选项正确。选项C，形成稳定的小组关系结构，一般是在小组工作逐渐进入后期成熟阶段的主要任务，此时小组经过前期磨合和冲突处理等，逐渐形成相对稳定的关系模式，而不是中期转折阶段的重点，所以该选项不合适。选项D，协助组员把认知转变为行动，更多地与小组工作后期帮助组员将所学所思运用到实际生活中的内容相关，并非中期转折阶段针对权力竞争和关系变化的主要应对策略，所以该选项也不正确。综上，本题正确答案为B。

3、社会工作者小王拟运用“行为契约法”帮助初一学生养成良好的学习及生活习惯。在服务过程中，小王首先应该（）。

A.与老师一起确立愿望清单

B.?与学生一起书写行为契约

C.?与学生一起商定目标行为

D.与家长一起商定监督办法

【答案】：C

【解析】该题围绕社会工作者小王运用“行为契约法”帮助初一学生养成良好学习及生活习惯展开，考查在服务过程中首先应采取的步骤。“行为契约法”旨在帮助个体建立和强化良好行为、消除不良行为，其运用过程有特定的先后顺序。选项A，与老师一起确立愿望清单并非首要步骤。愿望清单虽重要，但此时尚未明确目标行为，确定愿望清单缺乏针对性。选项B，书写行为契约应在目标行为商定之后。若未先商定目标行为就书写契约，契约内容缺乏明确指向，无法有效发挥作用。选项C，与学生一起商定目标行为是“行为契约法”的关键起始点。只有明确了要培养或改变的具体行为，后续的契约制定、监督等环节才有依据，所以这一步骤必不可少且应最先进行。选项D，商定监督办法同样要在目标行为明确之后。没有清晰的目标行为，监督就失去了方向，难以起到督促学生养成良好习惯的作用。综上，正确答案是C。

4、社会工作者晨晨一年来一直在协助C社区的居民就搬迁安置和补偿标准与开发商进行谈判。在晨晨的协助下，社区居民成立了维权小组，他们参与了社区重建规划的修改，社区居民的归属感得到了增强。此时晨晨因工作调动结束了在C社区的工作。在结束与C社区的工作关系前，晨晨需要做的工作之一是（）。

A.肯定社区居民的能力，增强其信心

B.告诉社区居民自己与他们不再有关系

C.向居民承诺随叫随到，减轻居民的忧虑

D.悄悄离开，免得社区居民伤心

【答案】：A

【解析】本题主要考查社会工作者在结束与社区工作关系前