设计公司设计规范执行考核.doc

1、本文档共7页，可阅读全部内容。
2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

设计公司设计规范执行考核

一、总则

1.目的

本制度旨在规范公司设计项目从策划到交付全流程的执行、考核工作，确保设计项目高效、高质量完成，提升公司整体设计水平和服务质量，实现公司的战略目标，同时充分考虑社会效益，展现公司良好的企业形象。

2.适用范围

本制度适用于公司全体参与设计项目的员工，包括但不限于设计师、设计助理、项目负责人以及与设计项目相关的支持部门人员。同时，涉及与客户对接环节，需遵循本制度中关于客户沟通与服务的相关规定。

3.企业文化与设计理念体现

公司秉持“创新、协作、卓越”的企业文化，在设计中坚持“以人为本，融合艺术与科技，打造具有社会价值的设计作品”的设计理念。本