安全日常管理制度(3篇).docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强本单位的安全生产管理，保障员工的生命安全和身体健康，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有员工、临时工、实习人员和外来人员。

第三条本单位安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。

第四条本单位各级领导和全体员工必须认真执行国家安全生产法律法规和本制度，确保安全生产。

第二章安全生产责任制

第五条安全生产责任制是本单位安全生产管理的核心，实行逐级负责制。

第六条单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，是本单位安全生产的第一责任人。

第七条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任，对本部门的安全生产负全面责任。

第八条各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任，对本岗位的安全生产负全面责任。

第九条安全生产责任制应明确各级领导和员工的安全生产职责、权利和义务，并纳入岗位责任制。

第十条安全生产责任制应定期检查、考核和奖惩，确保责任落实到位。

第三章安全生产教育培训

第十一条本单位应建立健全安全生产教育培训制度，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。

第十二条新员工上岗前必须进行安全生产教育培训，经考核合格后方可上岗。

第十三条在岗员工应定期参加安全生产教育培训，提高安全生产意识和技能。

第十四条特种作业人员必须取得相应资格证书后方可上岗。

第十五条安全生产教育培训内容和形式应根据实际情况进行合理安排。

第四章安全生产检查与隐患排查

第十六条本单位应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

第十七条安全生产检查应包括现场检查、资料检查和专项检查。

第十八条安全隐患排查应做到全面、细致、不留死角。

第十九条发现安全隐患应立即采取措施予以整改，并跟踪落实整改效果。

第二十条对重大安全隐患，应立即上报上级主管部门，并采取应急措施。

第五章安全生产设施与防护用品

第二十一条本单位应配备必要的安全生产设施和防护用品，确保员工在生产过程中的人身安全。

第二十二条安全生产设施和防护用品应定期检查、维护和更新。

第二十三条员工应正确使用安全生产设施和防护用品，不得擅自拆除或损坏。

第二十四条特种作业岗位应配备相应的安全防护设备，并定期检查和维护。

第六章事故报告与处理

第二十五条发生生产安全事故时，应立即报告上级主管部门，并采取有效措施，防止事故扩大。

第二十六条事故报告应包括事故发生的时间、地点、原因、伤亡情况、财产损失等内容。

第二十七条事故调查和处理应按照国家有关法律法规和程序进行。

第二十八条对事故责任人和相关责任人，应依法依规追究责任。

第七章应急管理与救援

第二十九条本单位应建立健全应急预案，定期组织应急演练。

第三十条应急预案应包括事故预防、应急响应、事故处置、恢复重建等内容。

第三十一条应急救援队伍应具备必要的救援技能和装备。

第三十二条发生事故时，应立即启动应急预案，组织开展救援工作。

第八章奖惩与考核

第三十三条本单位应设立安全生产奖惩制度，对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予奖励。

第三十四条对违反安全生产规定、造成事故的，应依法依规追究责任，并给予相应的处罚。

第三十五条安全生产考核应纳入年度考核体系，考核结果与员工工资、晋升、评优等挂钩。

第九章附则

第三十六条本制度由本单位安全生产委员会负责解释。

第三十七条本制度自发布之日起施行。

第三十八条本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

第三十九条本制度未尽事宜，由本单位安全生产委员会另行规定。

第四十条本制度由本单位安全生产管理部门负责组织实施。

（注：以上内容为安全日常管理制度范本，具体内容应根据本单位实际情况进行调整。）

第2篇

第一章总则

第一条为了加强单位的安全管理，保障员工的生命财产安全，维护单位正常的生产、工作秩序，根据国家有关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的全体员工，以及临时聘用人员和外来工作人员。

第三条安全管理工作的基本原则是“预防为主，防治结合，综合治理”。

第四条本单位应建立健全安全管理体系，明确各级安全责任，确保安全管理工作落到实处。

第二章安全责任

第五条单位主要负责人对本单位的安全工作全面负责，是本单位安全管理的第一责任人。

第六条各部门负责人对本部门的安全工作直接负责，是本部门安全管理的直接责任人。

第七条各岗位员工对本岗位的安全工作直接负责，是本岗位安全管理的直接责任人。

第八条安全生产委员会负责本单位安全工作的组织、协调和监督。

第九条各级安全管理人员应具备相应的