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必威体育精装版医院保洁经理年终工作总结(13篇)

医院保洁经理年终工作总结篇一

1、员工每日自查：员工依据本岗位责任制、卫生

要求、服务规范，对作业的效果进行自查，便于及时发现问

题、解决问题，岗位员工每天向主管汇报当天的工作，主管

记录存档。

2、主管、班长每日巡查：对办公楼区域内、岗位

进行巡查或抽查并定期对岗位进行全面的检查，同时结合检

查所发现的问题及时处理，及时会报。

3、领导定期组织专业人员对我保洁工作进行检查，

制定考核计划，完善保洁工作。

4、制定日常、每周、每月、每季、每年的保洁计

划，严格依据计划实施保洁工作。

5、安排工作班次，分配工作，检查各班次交接情

况，掌握各班工作状态和工作质量。

6、对本部门员工的行为规范、业务技能、遵章守

纪、礼貌服务等方面进行培训，不断提高员工素质和清洁保

养水准。

医院保洁经理年终工作总结篇二

项目考核内容扣分标准

1、工作质量停车场地面应无明显垃圾杂物不达标

扣xx分

2、电梯地毯应无积尘，无明显污渍不达标扣xx分

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3、玻璃、镜应无积尘及手印，无明显污渍，光亮

透明不达标扣xx分

4、卫生间应无明显污渍不达标扣xx分

5、天花板应无积尘、无蜘蛛网不达标扣xx分

6、墙身应无积尘，无污渍;墙角无蜘蛛网不达标扣

xx分

7、装饰设施应无积尘、无渍不达标扣xx分

8、一层大厅地面、墙面、应无积尘、无污渍无烟

头不达标扣xx分

9、花盆应无尘、无污渍、无枯叶不达标扣xx分

10、外围绿化带地面无明显垃圾杂物不达标扣x分

11、门、门框、门楣应无积尘不达标扣x分

12、消防设施应无积尘不达标扣xx分

13、地脚线应无积尘不达标扣xx分

14、保持地面光洁无污渍污迹灰尘灰尘污迹污渍、

垃圾杂物不达标扣xx分

15、洗手间、墙身、除尘除渍。日常工作发现污渍

及时清洁不达标扣xx分

16、未冲洗坐厕，不得超过xx分钟各洗手间xx分

钟清洁一次不达标扣xx分

17、洗手盆、台面、镜面抹净盆身、台面，镜面抹

净刮净。

医院保洁经理年终工作总结篇三

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人才是医院最为宝贵的财富，也是医疗市场竞争中

最具竞争力的要素。开业以后，医院本着广纳人才，强化训

练，以技术优势占领医疗市场为宗旨，我们以各种方式聘请

了一批优秀的医疗专家、医技、护理专业人士，首先经过在

xx卫生部门进行注册，聘请的专家其中有内科副主任医师

xx、毕业于xx医科大学。曾在三级甲医院从事临床心脏内

科研究工作xx余年，对心脑血管疾病的临床诊治，擅长神