论建筑施工企业文化建设.docVIP

论建筑施工企业文化建设

目录

TOC\o1-9\h\z\u目录 1

正文 1

文1：论建筑施工企业文化建设 1

1建筑施工企业文化的特殊内涵 2

2建筑施工企业文化建设的基本历程 2

3建筑施工企业文化建设的基本做法 3

3.1以培育先进的企业精神为核心 3

3.2以建立先进的经营理念体系为重点 3

3.3以创新制度文化为基础 4

3.4以导入企业识别系统为契机 4

3.5大力开展精神文明创建活动 4

3.6坚持文化育人 5

4建筑施工企业文化建设的路径选择思考 5

文2：论建筑施工企业文化建设 7

1.施工活动的流动性 7

2.建筑施工企业是劳动力密集的行业 8

3.建筑施工企业生产的产品具有一次性和不可逆转性的特 8

1.全面提高员工的综合素质是企业文化建设的核心 8

2.确立符合实际的企业核心价值观和企业精神是前提 8

原创性声明（模板） 10

正文

论建筑施工企业文化建设

文1：论建筑施工企业文化建设

根据建筑施工企业的特点，建筑施工企业文化是指在一定的历史条件下，建筑施工企业及员工在生产经营和变革的实践中逐渐形成的共同思想、作风、价值观、行为规范、道德、习惯习俗、规章制度和精神风貌等。建筑施工企业文化是一个生产经营活动的全过程。随着国有现代企业制度的确立，企业之间的竞争不再是某一局部的竞争，而是各个层次上展开的整体实力的竞争。纵观许多中外优秀企业之所以坚实立足且经久不衰的原因，就是得益于其拥有一种强有力的企业文化的支撑，成功企业的发展进程也表明，文化是企业获得持续发展并最终成为长寿型企业的有效手段。作为国家支柱产业之一的建筑施工企业，面对日趋激烈的市场竞争，要求得生存，保持优势，构筑建筑施工企业文化已成为现实需要和客观要求。

1建筑施工企业文化的特殊内涵

建筑施工企业文化作为企业文化的一种，既有企业文化的共同特征，又有自己的特殊内涵及其规定性。我国的建筑施工企业是一个传统行业，它的主要任务不仅在于完成一项具体的工程，而且要对国家和社会负责，负有提高人类生存化境质量、保护文化发展连续性、创造新的文化形式的历史责任。其特殊性表现为投资高、劳动密集、施工现场分散、周期长、流动性强。建筑施工企业的这些特点，决定了建筑施工企业文化必须是在一定历史条件下，建筑施工企业及其员工在生产经营和变革的实践中逐步形成的共同思想、作风、价值观念和行为方式准则，是一种具有建筑施工企业个性和特色的信念和行为方式，它包括价值观、行为规范、道德、习惯习俗、规章制度和精神风貌等。建筑施工企业文化是一个多元、动态、综合的概念，它贯穿于建筑施工企业内外部因素之中，贯穿于建筑施工企业生产经营活动的全过程。

2建筑施工企业文化建设的基本历程

一定的文化是一定经济活动的反映。建筑施工业企业文化的发展历程大致经历了三个时期：一是思想上的萌芽期；二是实践上的探索期；三是理论上的概括期。

3建筑施工企业文化建设的基本做法

3.1以培育先进的企业精神为核心

1以培育先进的企业精神为核心，不断激发干部职工振兴企业、报效祖国的激情。企业精神是建筑施工企业文化的灵魂。在长期的历史发展过程中，国有建筑施工企业积累了深厚的文化底蕴，培育出了“青藏铁路精神”、“大庆精神”等，这些精神激发了广大建筑施工企业干部职工振兴企业、报效祖国的激情，体现了国有建筑施工企业艰苦奋斗、无私奉献、产业报国、振兴中华的主旋律和核心价值观，不仅为我国社会主义建设作出了不可磨灭的巨大贡献，而且为国有建筑施工企业改革发展稳定提供了不竭的精神动力。

3.2以建立先进的经营理念体系为重点

2以建立先进的经营理念体系为重点，不断丰富建筑施工企业文化的内涵。改革开放以来，许多建筑施工企业坚持解放思想，实事求是，与时俱进的思想路线，从战略高度认识转变建筑施工企业经营理念的重要性，努力改变长期计划经济体制下形成的思维模式和经营方式，逐步树立了与社会主义市场经济体制相适应的价值观，提炼和培育了具有现代气息而各局特色的经营战略、经营宗旨、经营理念，形成了“发展是建筑施工企业第一要务”、“文化管理是简述施工企业第一管理”、“创新是见识施工企业第一动力”、“人才资源是简述施工企业的第一资源”、“终身学习是建筑施工企业第一需要”的战略理念，“高水平、高效益、可持续性发展”的发展理念，“质量是政治、质量是生命、质量是效益”的质量理念，“客户至上、诚信服务”的营销理念等等，丰富了建筑施工企业文化的内涵。

3.3以创新制度文化为基础

3以创新制度文化为基础，逐步实现施工企业管理升级。许多建筑施工企业注重把企业文化建设与企业管理创新、制度创新相结合；制度刚性化与管理人性化相结合；实现制度与文化理念的对接，