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第 11 题: 与你关系密切的朋友多吗? 0 分 1 分 2 分 3 分 4 分 5 分 一个都没有 非常多 第 12 题: 你如何评价自己在工作和生活中的担当的角色 ? 0 分 1 分 2 分 3 分 4 分 5 分 非常不称职 非常称职 你得了多少分? 上述自测题共 12 道(满分 60 分), 你得了多少分? ? 40 分以上,为绿灯 ? 39~21 分,为黄灯 ? 20 分以下,为红灯 第四部分: 如何应对压力 教师心理健康公式: 心理压力 心理健康 = K —————————— 人格特质 + 应付技能 (一)树立合理的职业观,不断提 升师德修养和专业修养。 教师应有的思考 教育的性质 : 是脑力劳动,还是体力劳动 ? 专家的观点: 我们信自己,还是信专家? 自身的定位: 我们能做什么,不能做什么 ? 砌墙还是创造人类艺术? 在干什么 ? ” ▲第一个人没好气地说:“没看见吗?砌墙。” ▲第二个人抬头笑了笑,说:“我们在盖一 三个工人在砌一堵墙。有人过来问:“你们 幢高楼。” ▲第三个人边干边哼着歌曲,他的笑容很灿 烂开心:“我们正在建设一个新城市”。 10 年后,第一个人在另一个工地上砌墙;第 二个人坐在办公室中画图纸,他成了工程师;第 三个人呢,是前两个人的老板了 … … 1 .有思想的“教育家”。 2 .能创新的“研究者”。 3 .务实际的“多面手”。 4 .对因想到答案便大声说出或“接下碴”打 断了老师的讲话的学生,寻找机会提出高于学生 知识面的问题,使其回答不上来,羞辱他,损其 自尊。 5 .怂恿班里的学生攻击某一不遵守纪律的 学生,或让全班不理睬某个学生,隔离孤立,使 他渐渐脱离集体,丧失自信。 6. 言而无信,说话不算数,许愿不实现, 搪塞学生。 7 .对不同学生同样的违纪行为,处罚有差 异。 8 .上课秩序不佳就罚全班,或用“连坐 法” , 少数人的不守纪律招致全班受处分。 9 .学生上课不专心听讲,就将学生赶出 教室,并且说:“你不愿意听就给我滚出去。” 10 .教师如发现自己有问题时,便迁怒于 学生,体罚学生,或向学生散布对其他教师的意 见。 (二)人际交往障碍 1 .缺乏交往的意识和欲望,很少与人主动交 往与沟通。 2 .缺乏必要的交往技能和手段,交往容易受 挫。 3 .不良人格和个性特征影响正常交往,如: 自闭、冷漠、自卑、怯懦、自负、自我中心、自 我评价过高、怀疑心重、对人苛刻、嫉妒心等 。 ( 1 )冠心病 ( 2 )高血压 ( 3 )消化性溃疡病 ( 4 )紧张性头痛和偏头痛 ( 心 身 疾 病 研究表明 , 不良的心理状态、消极 的情绪等会影响身体健康,危害神经系 统、内分泌系统、消化系统、免疫系统 和心血管系统,从而导致身体疾病。 (四)人格异常 教师患人格障碍突出的是:强迫型、 偏执型、回避型。 教师更多的是人格缺陷,常见的有: 自卑、忧郁、孤僻、敌对、多疑、焦虑 等。 (五)神经症 据调查统计:教师中患神经症的 占 10% 以上,而其他职业人群平均仅 为 2% 左右。 教师中最常见的神经症有:强 迫症、焦虑症、忧郁症、恐怖症等。 神经症案例 1 4 年前,所在学校大抓教学质量,工作任 务很重,压力很大。 3 个月后开始失眠,表现 为入睡困难,展转反侧,不能忍受,梦多,内 容大多与白天工作有关,白天感到昏昏欲
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