标准化试验室标准化评比细则.doc

  1. 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
PAGE 标准化试验室评比细则 一、总则 根据公司标准化管理要求、《工程质量检测与试验实施细则》精神,结合现场情况,现制定标准化试验室检查评比细则。 二、评比条件 1.评比范围:成渝客专全线各施工、监理标段的中心及工地试验室。 2.参评条件:全线已按相关程序验收并开展试验检测工作的所有试验室都可参评。 三、评比办法 1.由公司安质部牵头,工程部、物设部、段落(现场)指挥部配合,组成评比小组。 2.主要评比内容:在人员、设备、管理、内业资料等方面开展检查评比(具体见附表)。 3.评比实行100分制,按附件《优秀试验室考核评分表》标准扣分。 4.每季度进行评分,每半年根据各季度评分情况进行综合评比。评比分为优秀、合格、不合格:综合得分≥90分的,评为优秀;综70≤合得分<90分的,评为合格;合得分<70分的,评为不合格。 5.激励约束:评为优秀试验室的,在“六位一体平推考核”中加1分/每座;评为合格的,不奖不罚;评为不合格的,扣分1分/每座,并责令立即进行整顿,直至达标为止。 附件:优秀试验室考核评分表 优秀试验室考核评分表 标段: 试验室名称: 考评日期: 序号 考核内容 考核标准及分值 扣分 问题说明 1 人员履约情况 (10分) 人员数量 试验室主任、试验室技术负责人、试验室质量负责人、试验人员工种齐全,符合验收承若且满足工作需要得5分,少1人扣1分,不满足工作需要酌情扣分。 资质及持证情况 符合验收承若且满足工作需要得5分,持证人员少1人扣1分,不满足工作需要酌情扣分。 2 办公设备(10分) 机构设置 办公生活自理独立符合验收承若满足工作需要,得5分,不满足酌情扣分。 仪器设备 符合验收承若且满足工作需要,标定、维护符合规范要求,且正常运转得5分,少1项扣1分,不满足酌情扣分。 3 管理水平 (15分) 规章制度 规章制度齐全可行得4分,缺项酌情扣分。 内业制度 专人管理、编目规范、查阅方便、来往有序得4分,其它酌情扣分。 报告制度 各种文件、指令上报下传及时得3分,其它酌情扣分。 信息管理 建立了各类工作台账,实行信息化管理,及时提供真实信息得4分,其它酌情扣分。 4 外业工作 (25分) 检测检验方法 检测检验措施可行,方法正确全面得5分,其它酌情扣分。 委外试验 外委检验单位资质满足。委外试验齐全得5分,缺1项扣0.5分。 原材料 原材料出厂质量合格证明齐全,报验、检测及时得5分,缺1项扣0.5分。 试验配比 配合比、路基填筑试验数据等报批及时得5分。缺1项扣0.5分 检验频率 检验频率符合要求得5分,1项不满足要求扣0.5分 5 内业工作 (25分) 检测记录 记录及时,签字盖章手续齐全,归档有序,具有追溯性,且与现场情况一致得5分,其它酌情扣分。 工作进度 内业工作与现场工程进度同步得10分,滞后一项扣1分。 试验报告及提交 中间报告和正式报告编制规范、格式统一,提交及时,内容真实,结论与现场质量相符,且签字手续齐全得5分,其它酌情扣分。 问题处理 发现质量问题,及时报告,并协助制定纠正方案,在相关记录中闭合消项得5分,其它酌情扣分。 6 综合管理 (10分) 遵规守纪 无违纪违法行为得3分,发生1人次扣3分。 问题整改 对部局检查、业主、监理提出的问题均得到及时纠正、对现场反映的问题均有回复并消项闭合得3分,其它酌情扣分。 责任事故 未发生自身责任引发安全质量事故得4分,发生一起扣4分。 7 其他 (5分) 安全 消防设施齐全,用电规范合理得2分,其它酌情扣分。 环保卫生 试验污水,废渣处理,环境卫生合理得3分,其它酌情扣分。 实际得分=100-扣分合计值 公司评比小组成员签字:

文档评论(0)

liuxing044 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档