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精品文档 编号： 劳 动 合 同 书 甲方：北京阳光二十一世纪环保科技有限公司 乙方： 签订日期： 年 月 日 . 精品文档 甲方基本情况 名称： 北京阳光二十一世纪环保科技有限公司 法定代表人： 范丽文 联系电话： 010- 乙方基本情况 劳动者姓名 : 联系电话： 身份证号： 家庭住址： 根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和政策规定， 结合甲方相关制度和乙方岗位特点，遵循自愿、平等、协商一致的原则，甲乙 双方一致同意订立如下条款，以明确双方的权利和义务，并期望双方保持良好 的长期聘用关系。 第一章 合同期限 1、合同期限： 合同自 年 月 日起至 年 月 日止。 第二章 工作内容与工作地点 1、根据甲方工作需要和乙方自身技能特点，甲方聘用乙方在 部门从事 __________ 岗位（工种）工作。 第三章 工作时间与休息休假 1、甲方实行标准工作制，每周两天休息日，每日工作 8 小时（即：上午 8:30--12:00 ；下午 13:00--17:30 ），工作延时则优先安排补休或发放加班费。 . 精品文档 2、双休日加班， 每月暂按标准日工资发放， 在每年 12 月份由公司汇总出法定年 度工作日总天数与员工实际出勤总天数比较。 员工实际出勤总天数若大于法定年 度工作日总天数，则在 12 月份工资内按标准日工资乘以天数补发。 3、甲方对于国家规定的法定节假日、女员工生育假、带薪休假等休假应按照劳 动法要求执行 （参照第三章第 4 条） 。甲方根据实际工作情况酌情安排乙方婚丧 假期、女员工哺乳假、病假等。但乙方计划性的休假如生育假、带薪年假、婚假 等应提前至少 30 天申请以便甲方安排工作，如遇直系亲属亡故、本人生病以及 不可预见性的情况可临时申请临时安排。 4 、职工累计工作满 2 年，年休假 5 天。 5、国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 6、职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： 6.1 职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的； 6.2 职工请事假累计 5 天以上； 6.3 累计工作满 2 年以上的职工，请病假累计 2 个月以上的； 第四章 劳动报酬 1、双方根据甲方《薪酬管理制度》规定确定乙方岗位工资。乙方已通过试用期 考核。聘用为甲方正式员工。 个人所得税按国家规定公司代缴， 为国家规定最低 标准缴纳。 社会医疗保险按国家规定缴纳， 个人缴纳部分在工资中扣除 （自行承 担）。不参加社会医疗保险的个人以书面的形式提交证明文件给甲方 （本人自愿 不参加）。 2、乙方应发工资扣除个人应付费用后在次月 10 日以网银形式支付。 遇不可抗力 导致延迟发放须提前 1 个工作日说明。