统计工作浅谈.docVIP

浅谈统计工作 行政人事部/涂水秀 列宁说过：“社会经济统计是社会认识的最有利的武器之一。”在人类的一切社会活动中，凡需要用数字反应的事物本质和规律，都离不开统计，因为统计是反应客体的真实记录。 企业管理也需要统计，统计工作是企业管理中最基础的一项工作，了解企业的生产运行状况、开展经济活动分析、编制年度计划及企业发展规划、对重大问题进行科学决策，这些都离不开全面准确详细的统计信息。 因此企业的每一个统计人员，对于统计工作必须予以充分的认识和重视。 要做好统计工作，我们可以用4R管理中的“五个凡是”的标准来严格要求自己。 1：凡是工作要有计划 有两种人在工作中经常会感觉很累，一种是工作量大的人，另一种是没有明确的工作目标的人。前者工作量大压力大，总感觉很忙很累。后者没有明确的工作目标很悠闲甚至对自己的工作价值产生怀疑。觉得没有意思。 其实这两者工作得疲倦，除了上述的原因之外，还有一个最大的原因就是工作没有计划性、。工作没有计划性，就会力不从心方向迷茫，如此则导致心情烦躁低落，随之就会感觉到累。要解决这个问题，就必须制定适合自己工作实际的切实可行的计划， 所谓“凡是预则立，不预则废。”有无计划显然是不一样的。 2:凡是计划必有结果 有了计划，就要执行，光有计划而不执行，则是空想。执行是与结果之间的桥梁核对填写数据是否正确，是否按生产工艺要求来填，与前后工序数据能否对应；4:凡是检查必有责任. 有检查就有错误，有错误必有责任。 负责任是一个人做人做事的基本准则，我们分内的事情没有做到完好，则应该承担可能造成的不理后果，责任体现人品,人品决定产品用高度责任心和高标准对待工作公开平等、总之，要想做好企业统计工作，领导重视是前提，队伍素质是基础，制度完善是关键，技术手段是保证。有了这些条件并且不断提高统计数据生产的组织管理水平、质量控制水平和技术装备水平，深入分析现行统计体制、统计管理、统计制度方法，统计数据的生产才会更加科学、高效和富于活力，统计资料的价值才会得到充分体现，基层企业统计工作就能真正迈上一个新台阶。