论以就业能力培养为目标的职业生涯教育.pdfVIP

YUREN HUIFENG 育人惠风 论以就业能力培养为目标的职业生涯教育 □吴姗娜 摘 要 随着我国高等教育大众化的推进 为国家培养高技能银领人才 居功甚伟的高等职业教育的 ： ， 、 社会认可度有了较大提高 但其所培养的高职毕业生由于就业能力不足而出现的人找岗位和岗位找人的 。 就业鸿沟 现象也越来越突出 为此 通过职业生涯规划教育培养高职学生就业核心能力的重要意义就显 “ ” ， ， 得十分显著 通过对高职生就业能力的剖析 加强学生的职业生涯规划教育 引导其清晰职业发展远景 提 。 ， ， ， 升社会适应能力 树立与市场经济相适应的现代就业观 提升高职生的就业能力 才能充分满足社会求才 ， ， ， ， 学生成才 高职院校育才三方面的共同需要 、 。 关键词 高等职业教育 就业能力 职业生涯规划 ： ； ； 基金项目 本文系陕西省教育厅陕西高等教育教学改革研究一般项目 高职高专 高职学生职业生涯 ： （ ）“ 教育及就业能力 可持续发展能力培养的研究与实践 陕教高 号 成果之一 、 ”（ [2008]16 ） 。 作者简介 吴姗娜 女 陕西汉中人 经济学硕士 陕西工业职业技术学院副教授 研究方向为 ： （1972－）， ， ， ， ， 国际贸易与电子商务。 中图分类号： 文献标识码： 文章编号： （ ） G712 A 1001-7518 2011 02-0071-02 一 问题的提出 适应能力 包括问题解决和创造性地思考能力 、 ：（ ）； 随着我国高等教育大众化的推进 大学毕业生 群体能力 包括人际技能 团队工作 协商能力 ， ：（ 、 、 ）； 外部就业环境也发生了相应变化 大学生就业形势 影响能力 包括理解组织文化和分享领导的能 ， ：（ 日益严峻 就业市场对毕业生的要求越来越高 而 力 国内著名学者夏祖浩认为 大学生就业能力主 ， 。 ）。 ， 为国家培养具有必要理论知识和较强实践能力的