检验科交接班制度.pptVIP

核心制度学习 检验科交接班制度 本制度对科室工作人员在日常工作查对和交接班等任务进行了明确规定，规范检验科交接班程序，旨在保证实验室安全及医疗安全，避免差错及纠纷的发生 检验科实行24小时值班及交接班制度 接班人员应按时接班，如特殊原因不能按时接班，应与交班人联系，并征得交班人员同意，或请其他人员代替接班，如接班人员忘记接班或未按时接班，按医院相关条例进行处罚 实行交接班签字，认真做好交接班记录。接班人员应主动到各专业组进行面对面交接班，做好各项工作的交接手续，重要的交班内容应详细记录，并向科主任汇报 各专业组应保证仪器正常运转，试剂保证急诊标本用量或让接班人员很方便找到试剂 下班人员应自觉进行内务清洁，保持工作台面整洁，检查水、电、气、门窗等，应当关闭电源的电器（取暖器、灭蚊器、电风扇、空调、非工作电脑）以及制水机、实验用气等。如未关好水、电、气、门窗等造成不良后果，责任自负 接班人员有权对交班人员未做好的工作提出质疑，并要求交班人员做好 交班人员必须将有关工作交代清楚后方可下班，否则按离岗交人事科处理。如遇仪器故障，则应详细交接仪器故障及维修情况，以及需进一步采取的措施，未交班清楚不得离开 工作期间应当认真做好各项记录，交接班记录应体现以下内容： 1、科室安全（水、电、气、门窗），发生异常及时向上级报告。 2、急诊标本的接收、不合格标本的清退、危急值报告记录（检验项目、测定值、沟通人员） 3、当临床医生质疑检验结果与临床不符时的处理过程，并查找原因 4、急诊标本特别是加急标本的记录，抢救患者标本应及时处理以及沟通内容 5、当班的工作量（急诊标本、平诊标本） 6、特发事件的处理，如标本量较大的特发性公共事件（食物中毒、各种灾害） 7、发生职业暴露的处理 * * 2017-03-29