兵团优秀青年岗位能手推荐表及事迹材料.docVIP

优秀青年岗位能手推荐表 单位：屯南煤业嘎顺公司 闪光的青春 ——屯南煤业公司优秀青年岗位能手邓小乐事迹材料 邓小乐同志于1998年参加工作，他从一名普通的职工做起。十几年来，他在领导和同事们的关怀、帮助下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，不断提高思想水平，积极改进工作作风，努力丰富政治理论和学习业务知识，充分发挥了岗位职能，具有较高的思想道德水平和一定的业务技术能力。他自担任经理职务以来，从每一件小事做起，从点点滴滴做起，立足岗位，踏实工作，圆满完成组织单位和上级领导交付的各项工作任务，受到了领导和同志们的一致肯定。由于表现突出，自2011年起连续三年被评为屯南煤业集团“优秀共产党员”。 一、坚定理想信念，树立党员形象 党员形象，从一定意义上说，就是岗位形象。一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用，就为群众树立了良好的榜样。作为一名企业的党员，他深刻知道到他的一举一动都会直接或间接，部分或全部的影响到身边同志的工作激情。所以，在日常生活和平时的工作中，他坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作，认真学习、贯彻党的十八大精神，积极领会党的群众路线教育等重大理论的科学内涵，党的一系列理论来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在平时的工作中，他时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党员的光荣称号，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和工作能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。积极深入井下一线，月下井29次，累计时长232小时，同职工干在一起，树立自我的人格魅力，以自己的工作来带动职工，为职工树立了良好的榜样。在与职工相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，把党组织的温暖通过自己传输给每位同事；在参加组织活动，特别是开展结对帮扶活动时，他始终积极主动，不计得失，用自己些许的爱心让贫困群众感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。 二、艰苦奋斗，努力做好本职工作 参加工作以来，无论是工作任务重、工作强度大，还是最苦最累的差事，都能很好的完成上级部门交付的各项工作，自参加用作以来累计单独负责测量掘进工程量为12270米，单独并精确的完成了3800米的巷道贯通工作，这样的数据在整个新疆地区都是屈指可数的。他有股不服输的劲，从不向困难低头，凭着一颗赤诚的奉献精神，顽强地追求着自已的事业，即使是节假日你一样能在岗位上看到他工作的身影，用他自己的话说，悠闲对他只是一种折磨。特别是在2008年10月1放假期间，凌晨一点下井带班至第二天上午十点，上井之后又带着全站仪下井测量，累计连续工作20个小时。这种敬业精神让人深感敬佩。工作中经历了1401、1402、1404、1902等综采工作面的搬家，每次施工前他都制定了详细的安全技术措施和施工图纸，在每次综采工作面搬家时积极深入一线，跑现场、现场指挥，以自己的工作态度来带动大家。在安装液压支架时他和工人一起工作，总公司领导们下来看到后后都说：“小乐，你歇会儿”。“没事，我能干”他爽朗的答到。接着又和职工一起安装另一台支架，开始了又一轮的作业。总公司领导看到他认真负责的工作态度也很欣慰。在工作中，虚心学习，在实践中不断探索，提高业务水平。在十几年的工作中，所有他参与或负责的工作中从未出现过大的纰漏，没有发生过任何违纪违规的问题。 三、攻坚克难，勇于创新 科学技术是第一生产力，他清醒的认识到不学习就会落伍，只有不断学习，不断提高自身素质和工作技能才能跟的上企业的发展需要，才能更好的回报企业。经过多年的努力，他通过自己的努力在中国矿大深造并顺利毕业。在技术创新上，他大胆的组织更换1901下巷排水水泵（由原来的电泵更换为风泵），有效的解决了1901下巷烧水泵的现象，仅这一项技术改革解决了原来水泵事故率高的弊病，现在排水质量上去了，效率也提高了。 四、精于管理，狠抓安全 通过学习先进的管理理念他采取各种形式破除职工在长期粗放的管理模式下形成的陋习，灌输市场经济条件下企业的运作规律和原理。他的管理概括起来为三个字：“精”、“准”、“严”。“精”即精打细算，做精成本管理。采取成本倒测算，将物料使用分解到每人每日每组，日清月结，最大限度地节能降耗。“准”即管理操作精益求精，实现标准化。现场管理标准化，全区始终做到工完场清，卫生工作不留死角。各种工器具、原材料定置