主动适应文化新常态中的机关事业单位文化建设路径探讨——以四川省煤田地质局为例谈以“九字”核心价值观为内核的特色机关文化建设.pdfVIP

圭动遁应文化新常态中 的机关事业单位文化建设警经探讨 ——以四川省煤田地质局为例谈以“九字”核心价值观为内核的特色机关文化建设 张爱艾 摘 要：文化是民族精神的火炬，在社会 规章制度，主动学习理解单位的发展战 (4)注重创新。经济社会的内外环境是 政治、经济进入新常态的今天，主动适应当前 略，积极思考立足岗位努力工作的路径和 处于不断变化的，所以机关文化也必须与 文化新常态，是对文化建设的时代思考和战略 方法，对本单位发展战略的落地执行具有 时俱进，充分体现时代特色。不断探索， 应对。本文从文化建设中的机关文化建设着 较强的保障作用。本文分3个方面结合 创新文化建设形式，丰富文化建设内涵和 手，以具体的案例着眼，从分析机关文化建设 四川省煤田地质局机关文化建设的探索 外延，在经济、政治、文化新常态中提升机 的重要意义开篇，简要探讨了机关事业单位优 和实践进行分析和思考。 关文化建设的水平。 秀机关文化的标准与当前机关文化建设中存 (5)着力和谐。在建设和机关化过程 在的误区，指出机关文化建设必须发挥示范引 一、机关事业单位塑造先 中，用和谐的态度对待问题，用和谐的方 领作用、掌握主动权，塑造优秀的适合单位特 进机关文化的重要意义 点的机关文化，以机关文化为引领，提升凝聚 式处理矛盾．用和谐的机关文化统一职工 力。就机关事业单位中的既平凡又有特色的 1．建设先进的机关文化是深入贯彻 的思想。在各类重点T作推进过程中，干 例子．四川省煤田地质局而言，塑造优秀的机 党的十八届四中全会精神的必然要求。 部职T按照职能职责的要求，心往一处 关文化有三个重点：一是继承发展煤田地质行 2．建设先进的机关文化是提高管理 想、劲往一处使，实现全局T作一盘棋，各 业长期以来形成的艰苦奋斗、勇于奉献的优良 水平、增强凝聚力和打造核心竞争力的需 项T作扎实有序推进的良好局面。 文化传统；二是在完美收官“十二五”，良好开 要。 (6)倡导专业。机关文化建设要把机关 局“十三五”的进程中提高管理水平、服务水 3．优秀的机关文化能够统一干部职 文化、行政效能、学习型组织j项建设与 平，增强凝聚力和打造核心竞争力的需要；三 工思想、更新观念、凝聚力量、提高服务质 群众路线教育实践活动、与党支部“i分 是促进文化强省、奋力实现四川文化新跨越营 量和工作效率、树立单位良好形象。 类i升级”活动等有机结合起来，深入开 造良好的思想理论氛围的全面落地、细化执 二、优秀机关文化的标准 展机关文化建设、推进学习型党组织建 行。以四川省煤田地质局为例．探讨了机关文 设，争创让群众满意、让基层满意的效能 化塑造的指导思想、基本原则和具体举措： 与机关文化建设的差距 机关：让机关事业单位职工在学习培训 关键词：文化；建设；路径探讨 机关文化建设包括物质文化、行为文 中提升自身能力、在工作中创新自身能 化、精神文化、制度文化。四种文化相辅 力，切实提高自身的综合素质，提升工作 从党的十七届六中全会通过的《中共 相成、互为补充，不断升华发展。建设机 的能力水平。 中央关于深化文化体制改革、推动社会主 关文化，也就是我们把单位在改革发展过 2．机关事业单位在机关文化建设上 义文化大发展大繁荣若干重大问题的决 程中形成的文化理念、共同的价值观．以 的一些误区 定》到党的十八届四中全会通过的《中共