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采掘工区取样工工作标准 1 范围 本标准规定了取样工岗位的职责、工作要求、检查与考核等。 本标准适用于采掘工区取样工班长岗位。 2　规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其必威体育精装版版本（包括所有的修改单）适用于本文件。 Q/TLYS-YSKY05G013-2010 《经营责任制考核管理办法》 Q/TLYS-YSKY17G005-2010 《人事管理规定》 Q/TLYS-YSKY17G003-2010 《员工奖惩条例》 Q/TLYS-YSKY00Z003-2010 《员工通用工作标准》 3 上级主管岗位： 班长 4 任职资格 4.1 教育：具有高小以上文化程度，接受过三级安全教育。 4.2 经历：经试岗合格。 4.3 技能：熟练掌握取样安全操作技术。 4.4 能力：具备井下安全生产基本知识,能按期完成本岗位工作任务。 5 职责与权限 5.1 职责 5.1.1 按照地质主管的指令完成取样工作，并完成工区下达的其他临时性工作。 5.1.2 协助地质钻班做好地质钻探工作。 5.2 权限 5.2.1 负责本班刻凿取样工作。 5.2.2 协助其他取样工做好日常工作，对其存在的问题提出改进建意。对违反劳动纪律的行为有权制止。 6 工作内容与要求 6.1 工作目标 服从工区地质人员完成下达任务，确保安全，保质保量完成任务。 6.2 日常管理 6.2.1 完成当班任务，提出安全注意事项。 6.2.2 处理与本班有关的各项工作，并与其他班组进行协调。 6.3 工作要求 6.3.1 爱岗敬业，吃苦耐劳。 6.3.2 地质取样时，两人距离必须保证在4m以上，防止飞石伤人。 6.3.3 地质取样时，必须携带好有效的照明灯具，进入工作面做好清邦找顶，在通风不良的地方，做到2人一前一后保持一定距离。 6.3.4 地质取样时，与周边作业的人员打好招呼，与放炮工保持联系。 6.3.5 在运输迎头地质取样时，必须与该队队长保持联系。 7 检查与考核 7.1 对本岗位所列标准及要求履行情况，受地质钻班班长的检查。 7.2 本岗位工作按Q/TLYS-YSKY05G013-2010 、Q/TLYS-YSKY17G005-2010 、Q/TLYS-YSKY17G003-2010、Q/TLYS-YSKY17G010-2010、本岗位《检查考核办法》和公司相关规章制度进行考核。（附录A） 8 文件和记录 8.1 本标准所发生的文件和记录交由地质钻班长管理，保存期限壹年。 8.2 本标准发生的记录有 刻凿取样记录本 ——本标准起草单位：月山矿业公司采掘工区 ——本标准起草人：曹全楼 ——本标准审核人：王重德 ——本标准批准人： ——本标准于2009年12月28日发布，2010年1月1日起实施。 附录A （规范性附录） 取样工检查考核细则 被考核人： 序号 检　查　内　容 标准分 考　核　评　分　标　准 备注 一 操作人员通用工作标准 10 1 执行政策和规章制度 4 执行不严格、不规范的扣1分；拒不执行的扣4分。 2 敬业精神与工作态度 3 违反职业道德和社会公德行为的扣1分。工作马虎，偶尔出差错的扣1分；经常出现差错的扣2分；不按照原则办事扣3分。 3 团队协作 3 对应当与其他部门进行协作而不配合的酌情扣1－2分。 二 取样工工作程序 50 　 　 1 执行派班指令 10 不执行，一次扣1分。 　 2 了解交班者简要工作情况及本班选矿车间磨浮工段生产情况。 10 未按要求做一次扣1分。 　 3 除日常取样工作外，接受班长交待的其它工作任务，对本班的工作内容做到清晰、准确。 10 未按要求做一次扣1分。 　 4 取样前应将取样器具用本取样点的矿浆涮洗一遍。 10 未按要求做一次扣1分。 　 5 按时规范取样。 10 未按要求做一次扣1分。 　 三 安全、文明生产 30 　 1 遵守员工守则，执行劳动纪律、安全生产制度 10 违反制度扣0.5分/次，无故不参加安全学习扣1分/次 　 2 坚持安全生产，主动整改安全隐患 10 违章指挥或冒险作业扣5分/次，造成事故的扣10分/次。 　 3 积极开展学技术，提合理化建议活动 5 不开展学技术和提合理化建议扣2分/次。 　 4 积极开展标准化班组创建活动 5 不主动不积极酌情扣分。 　 四 完成领导交办的其它工作任务 10 不按时完成扣1分/