企业财务会计习题集 教学课件 作者 彭纯宪 第8章习题答案.docVIP

第8章 应付职工薪酬的核算 术语释义 1．工资总额指工资薪酬中的职工工资、奖金、津贴和补贴，是企业在一定时期内支付给全体职工的劳动报酬总额，是职工薪酬中其他各项的计算基数。是指按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬职务岗位）工资；新参加工作职工的见习工资（学徒的生活费）计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬生产奖； 节约奖； 劳动竞赛奖； 机关、事业单位的奖励工资；其他奖金。是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴保健性津贴，技术性津贴，年功性津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴是指按规定支付的加班工资和加点工资指在职工的合同到期之前解除劳务合同或职工接受裁减而给予的补偿。指企业以自己的产品或外购商品发放给职工作为福利,企业提供给职工无偿使用自己拥有的资产或租赁资产供职工无偿使用等。企业为获得职工提供的服务而给予各种形式报酬以及其他相关支出在职期间离职后货币性薪酬非货币性福利职工本人的薪酬提供给职工配偶子女或其他被赡养人的福利职工工资、奖金、津贴和补贴社会保险费住房公积金工会经费和职工教育经费非货币性福利辞退福利其他与获得职工提供的服务相关的支出＋奖金＋津贴补贴＋工资本月实际发生的应付职工薪酬总额本月实际支付的各种应付职工薪酬反映企业尚未支付的应付职工薪酬工资职工福利社会保险费住房公积金工会经费职工教育经费非货币性福利医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费住房公积金 工会经费和职工教育经费1．．．．．．．．. C 5. D 6. C 7. D 8. D 9. C 10. D? 11. D 12. C 13. D 14. D 15. D 16. C 多项选择 1. ABCD 2. ABCD 3.?ABCD? 4.?ABCD 5．. ABCD? 填图表题 1. 图8-1 应付职工薪酬核算的主要内容 2． 表8-1 企业职工薪酬的构成与具体内容 构成 具体内容 职工工资、奖金、津贴和补贴即按照国家统计局的规定构成工资总额的计时工资、计件工资、支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬、为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴,以及为了保证职工工资水平不受影响支付给职工的物价补贴等。指尚未实行分离办社会或主辅分离、辅业改制的企业内设的医务室、职工浴室、理发室、托儿所食堂餐饮等集体福利机构人员的工资、医务经费,职工因公负伤赴外地就医路费、职工生活困难补助,以及按照国家规定开支的其他职工福利支出。社会保险费指企业按照国务院、各地方政府或企业年金计划规定的基准和比例计算,向社会保险经办机构缴纳的各项保险费用医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险企业为职工购买的商业保险住房公积金企业按照国务院《住房公积金管理条例》规定的基准和比例计算,向住房公积金管理机构缴存的住房公积金。工会经费和职工教育经费指企业为了改善职工的文化生活,为职工学习先进技术和提高文化水平与业务素质,用于开展工会活动和职工教育及职业技能培训等的相关支出。非货币性福利指企业以自己的产品或外购商品发放给职工作为福利,企业提供给职工无偿使用自己拥有的资产或租赁资产供职工无偿使用等。辞退福利因解除与职工的劳动关系给予的补偿指由于各种原因,企业在职工劳动合同尚未到期之前解除与职工的劳动关系,或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的经济补偿其他与获得职工提供的服务相关的支出如企业提供给职工以权益形式结算的认股权、以现金形式结算但以权益工具公允价值为基础确定的现金股票增值权等。 考勤记录 登记出勤与缺勤的原始记录 工时记录 登记生产工人工作时数的原始记录 产量记录 登记生产工人完成产品数量和质量的原始记录 工资单 据以向每个职工发放工资和津贴的原始记录 工资汇总表 是将各部门的工资单进行汇总的记录 表8-3 工资总额的组成 计时工资计时工资是指按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬职务岗位）工资；新参加工作职工的见习工资（学徒的生活费） 计件工资计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。 奖金奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬生产奖； 节约奖； 劳动竞赛奖； 机关、事业单位的奖励工资；其他奖金。 津贴和补贴津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴保健性津贴，技术性津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴 加班加点工资津贴和补贴是指按规定支付的加班工资和加点工资 特殊情况下支付的工资 根据国家法